- なぜ募集しているのか
- 2020年の上場後、営業販路の拡大に伴い、営業人員増加が必要となりました。
具体的な販路としては、「新規開拓・リードへのアタック」「アップセル・クロスセル」「Web・電話お問合せ」「セミナー集客」「代理店」「ご紹介」など多岐に渡ります。
その販路を活かして、安定的な受注を生める組織を目指すべく、人員増加をしたいと考えています。 - どんな仕事か
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Google・Yahoo！からの検索エンジンからの集客に力をいれている企業へ、同社サービスの提案をしていただきます。
現状、少数精鋭組織かつ新規開拓営業が中心となりますので、組織を一緒に拡大したい人や本質的な営業提案力を向上させたい人を募集しています。
■具体的な仕事内容
＜取り扱い商材＞
・SEO
・Web制作
・Web広告
＜仕事の流れ＞
・様々な販路へアタックし、アポイント獲得
・一次商談 （Web商談8割・訪問2割程度）
・提案資料作成
・二次商談 （具体的な調査に基づいた詳細提案）
・契約周り担当（申込書の作成/契約書の締結）
・獲得後引継ぎ （担当コンサルタントへの共有・キックオフ開催など）
▼本ポジションの魅力
＜他社に勝てる提案力・営業力の向上＞
オーガニックマーケティングという、集客から成約率の改善まで、自然検索上で必要とする施策全てが可能です。一般的なSEOの提案は、集客することがの部分をメインとしますが、同社の場合、お客様が本質的に求めている成約数の最大化を目指した施策提供が可能です。
また、営業担当は、お客様のビジネスモデルの理解・対策方針・プランニングなども行う為、単純な物売りではなくヒアリングに基づいた提案型営業スキルが向上します。
＜少数精鋭が実現するOJT指導力＞
現状、営業組織は現在10名在籍しております。各メンバーに対して、役員の坂従や営業課長から直接「提案書作成のフィードバック」「営業ロープレ」「提案同行」をしています。
よりレベルの高い人と一緒に仕事に取り組むことができるため、短期間でのスキルアップが可能です。 - 求められるスキルは
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必須 ・法人営業経験
・最低限のITリテラシー歓迎 ・高単価商材を扱った営業経験
・ソリューション型の営業経験
・WEB業界での営業経験
・社内外ディレクションの経験
【求める人物像】
・達成意欲の強い方
・自ら積極的に動く意思のある方
・自立/自律できる方
・日々の情報収集、勉強を怠らない知識欲のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30～18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※経験、能力に応ずる
- 待遇・福利厚生は
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・半期目標達成食事会
・夕方に休憩20分
・各種イベント
・研修補助制度
※必須の資格、研修は100％補助。それ以外の資格、外部研修は50％補助
・社内クラブ活動支援制度
・友人紹介制度
※紹介による正社員入社に対して30～50万円支給
・表彰制度
・永年勤続表彰制度
※該当者へ賞金、特別休暇を付与
・社内FA制度
正社員雇用期間が通算2年以上
・慶弔見舞金
結婚時、子供誕生時など、社員の冠婚葬祭時に慶弔金(1~10万円) - 休日休暇は
- 年間休日126日
・完全週休2日制
・土日、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇
・特別休暇
※有給休暇とは別に、結婚、出産等の慶弔休暇
掲載期間24/06/19～24/07/02
求人No.MATE-MK2262
