- なぜ募集しているのか
- 事業部の強化のため
- どんな仕事か
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パナソニックグループ/年間休日131日/福利厚生が充実しています!【職務概要】
主な担当業務は、新規デバイス商品の開発(新規EVリレー含む)を、営業と顧客ニーズを探索しつつ、品質/製造部門と連携し開発推進していただきます。
【職務詳細】
・電気自動車向け新規デバイスの商品化設計を推進(新規EVリレー含む)
・電気自動車用途として顧客仕様にマッチした新規デバイスの提案と仕様整合
・設計技術を駆使し、技術課題を解決しながら推進し、他社差別化商品の製品化に貢献
★地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。商品開発の仕事は、電気自動車の安全性に直結している為、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることに繋がります。
★リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者も多い職場です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
★初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・車載品の商品化開発経験(商品化スキル全般、顧客対応、3DCAD、2D図面スキル)
・機構部品の設計に関する専門技術(部品設計について、図面の作成/検図できるレベル)、あるいは、機構部品の開発経験
【尚可】
・クルマ業界の商い文化や慣習への対応方法を理解している
・リレーの商品開発に関する設計開発業務
・機械工学を専攻した知識
・3次元CAD、シミュレーション解析(電磁、応力、流体など)の使用経験(自ら作図し、解析できるレベル)
・海外駐在の経験のある方、あるいは、TOEIC550点以上歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 三重県度会郡玉城町田宮寺468-1
JR東海参宮線「田丸」駅より車で7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分~17時00分 ※フレックスタイム制あり
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万~750万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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交通費、役職手当、扶養手当、住宅手当、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) - 休日休暇は
- 【年間休日131日】完全週休2日制、祝日、有給休暇(年間25日付与)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2~3回→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/19~24/07/02
求人No.WPT-405864298