【宮城】インフラエンジニア(リーダー・リーダー…
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掲載期間24/06/20~24/07/03 求人No.WPT-403575981

【宮城】インフラエンジニア(リーダー・リーダー…

サーバ・ネットワークエンジニア

年収600万円~849万円
転勤なし年収600万以上副業してもOK育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
案件が常に増加している為
どんな仕事か
※急募※エンジニアのために設立したIT企業!環境待遇充実◎転勤なし◎
【職務概要】
エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。
社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。

【職務詳細】
・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux)
・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle)
・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows、AWS、SQL Server)
・監視サーバ仮想化(CentOS、VMWare、Cisco)

【担当フェーズ】
設計構築~運用監視まで幅広い案件がございます。

上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数ございます。
会社から案件の押しつけはなく、希望の案件がない場合は責任を持って探してきます。
求められるスキルは
必須 【必須】
・サーバ、ネットワークエンジニアとしての実務経験(5年以上)

【尚可】
・プロジェクトリーダー、マネージャー経験

【フォロー体制】
入社後は同社のチームの一員として、まず小規模プロジェクトに参加していただきます。OJTといった形でマンツーマンで手厚くサポートいたします。専任講師のもと経験が浅い方やブランクがある方も慣れるまでしっかりサポートしますので安心して働いていくことができます。
【おすすめポイント】
◎エンジニアファースト
◎単価連動型のため、単価のブレが少ない
◎2026年上場予定
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
雇用形態は
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
どこで働くか
※プロジェクト先によって異なる
※プロジェクト先によって異なる
勤務時間は
9時00分~18時00分※プロジェクト先により異なる
給与はどのくらい貰えるか
年収:600万~850万程度
月給制:月額4200000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:随時
待遇・福利厚生は
交通費支給、残業代支給、出張手当、資格支援(Java Bronze/Silver、ORACLE MASTER、LPICなど。※同社認定資格に合格した場合、受験費用を全額補助します!)保養所施設(ITS)、社員紹介制度、時短勤務制度、ジョブリターン制度、副業OK、親睦会など
喫煙情報:配属先により異
休日休暇は
年間休日:125日、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、、有給休暇(※消化率70~80%)、産前・産後休暇(※取得実績あり/復帰実績あり)、育児休暇(※取得実績あり/復帰実績あり)、介護休暇
どんな選考プロセスか
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
会社概要
社名
株式会社HAL
事業内容・
会社の特長
【事業内容】
■コンピュータシステム導入に関するコンサルティング■コンピュータシステム構築請負業務■ネットワーク設計、構築、運用■サーバー設計、構築、運用業務■コンピュータシステム運用管理業務■ERP導入コンサルティング業務 等

【会社の特徴】
エンジニアに対して業界高水準であるプロジェクト報酬の80%還元を実現し、透明性がある環境で働けるのが同社の魅力です。
「エンジニアの満足度を1番に考える」を理念に掲げ、様々な各種システムやアプリ開発を請け負うことで会社も
エンジニアも成長を続けることができる、そんな同社だからこそ、企業規模がどんどん拡大し続けています。
同社であれば企業営業・キャリアコンサル・人材育成など幅広く自身を成長させることができます。
ITコンサルタントとして大幅に成長できる環境があると自負していますので、スキルを同社で磨きませんか?
設立
2003年8月
資本金
10000000円
売上高
2020年3月末 25.8億円
従業員数
1050名
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