- なぜ募集しているのか
- 不動産業界はIT化が遅れているといわれていますが、同社では会社の成長・法令改正によるIT化可能領域の拡大に伴いシステム化要望が増加しています。そこで、エンジニアを増員し安定、かつ企業基盤に最適なシステムの構築を行っていきたいと考えています。
- どんな仕事か
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オープンハウスグループで使用するアプリ・システム開発をお任せします。ゆくゆくは要件定義など、上流工程にも挑戦できます。
【業務内容】
・システム・アプリ設計/開発/コーディング/テスト
・社内システム環境の導入/構築/運用管理 など
【仕事のポイント】
・自社システムの開発に携わることができます。
・言われ仕事ではなく現場の要望を具現化し、より使いやすくするためにアイディアを出していける環境です。なおかつ、使用した感想などもダイレクトに伝わるので、大きな仕事の達成感を感じられます。
【開発環境など】
Python , Java, PHP, JavaScript(React/Vue),Google Apps Script, SQL(MySQL, PostgreSQL), UiPath, Git, Backlog, Slack, AWS EC2/ECS(Fargate)/S3/Lambda/RDS, GCP GCE/GCS/CloudFunction/BigQuerry 等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
社内SE業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ・Webアプリケーション、もしくはモバイルアプリケーション開発経験をお持ちの方(2年以上)
∟3人以上でのチーム開発の経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 11階
アクセス:東京メトロ 銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」徒歩2分
<受動喫煙防止策について>
対策有無:有 屋内に喫煙可能室設置
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所 - 勤務時間は
- 9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均40時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収600万円~900万円。月給制 月額基本給 22万6,700円~×12か月+賞与
上記に加え固定残業代(月42時間分として7万3,300円~)支給。
42時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。 - 待遇・福利厚生は
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各種表彰制度・宅建士資格補助・慶弔見舞金制度・LDH休暇(生理休暇)・出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)・企業主導型保育園との提携・その他ダイバーシティに関わる取り組み・定期健康診断・生活習慣病健診・人間ドック・婦人科検診・インフルエンザ予防接種・医師の無料相談サービス・妊活コンシェル制度・ストレスチェック制度・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置・確定拠出年金・従業員持株会
【出典情報】
*1)日本全国の企業「令和4年1年間の年間休日総数」令和5年10月31日 厚生労働省
【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給)、住宅支援制度(住宅購入の支援金として、上限200万円を支給) - 休日休暇は
- 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,夏季,冬季,産前・産後,育児,特別,祝日 - どんな選考プロセスか
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面接回数:2~3回 (状況によりSPIを実施する可能性があります。)
1次:人事
2次:部長
最終:役員
掲載期間24/06/21~24/07/11
求人No.EAGE-410507