なぜ募集しているのか: 電話、メール、ビデオ通話、SMSなどのコミュニケーションを一括管理できるプラットフォーム「カイクラ」の開発・販売をしている当社にてコーポレートグループ強化に伴い、マネージャー候補を募集します。
どんな仕事か: 会社の成長を支える『コーポレートグループ』の業務をお任せします。
電話、メール、ビデオ通話、SMSなどのコミュニケーションを一括管理できるプラットフォーム「カイクラ」の開発・販売をしている当社にてコーポレートグループ強化に伴い、マネージャー候補を募集します。

■業務詳細：
会社の成長を支える『コーポレートグループ』の業務をお任せします。
組織フェーズに合わせて必要な環境整備を進めていただけることも想定しております。

※プレイングマネージャーとして上記業務を行いつつ、組織拡大と共に順次チームマネジメントもお任せします。

専門職（法務、労務、総務、情シス）の業務内容+グループマネジメント

■やりがい
組織への還元が実感できる
組織が拡大していくフェーズのため、一定のルールを設けながらも、会社の環境を”整える”だけではなく、“成長を加速させる”重要なポジションになります。
社員が安心して働ける環境づくりを推進していただくことで、広い視野やスキルを身につけることができるだけではなく、事業成長に貢献していることを実感できる環境です。

［配属先］管理部コーポレートグループ
5名（管理部部長：1名、法務：1名、労務：1名、総務：1名、情シス：1名）
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
■事業会社での何かしらのコーポレート職のご経験（5年以上）
■マネジメント経験（人数不問）
■経営層との関わり経験

歓迎【歓迎スキル】
■IPO対応経験がある
■50名規模（ベンチャー企業）での管理部全体を見ていた経験
■専門分野、得意分野、それにプラスして業務範囲の広さ
■管理部をこうしたいというイメージがある
■新しい組織を作るイメージをもっている

【求める人物像】
■限られた領域ではなく、コーポレートポジション全般を協力しながら推進できる方
■大きな裁量を持ってコーポレートグループを創りあげるチャレンジを通じて経験を積まれたい方
■コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
■社内イベント等で前に出て司会などできるような明るさ

※法務の知識がある方だとより内定が出る可能性があります。

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図る為（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 管理職・マネージャー
どこで働くか: 〒101-0054 千代田区神田錦町三丁目17番地廣瀬ビル10F

【アクセス】
■東京メトロ「竹橋駅」より徒歩6分
■都営地下鉄・東京メトロ「神保町駅」より徒歩8分
■JR「神田駅」より徒歩8分

自社内勤務
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム：11時～16時）
フレキシブルタイム：
（始業）7:00 11:00 （終業） 16:00 20:00
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：550万円~650万円
月給：45.9万円~54.2万円

※経験・能力・年齢を考慮し、決定します。
※人事評価制度（年2回・定量・定性の2軸で評価）
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給
・フレックスタイム制（コアタイム：11時～16時）・リモートワーク(週2日) ・ウォーターサーバー、コーヒー無料・通信手当（3千円）・リファラル採用手当（条件あり）・おやつ社内に無料のおやつBOXがあります。少しお腹が空いたときや気分転換したいときなど、誰でも自由に食べることができます。※おやつは1週間に一度補充されます。
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：125日
休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、産休・育休、GW休暇
補足情報：・NPO活動休暇・骨髄バンクドナー登録休暇・子の看護休暇・入社時有給休暇付与年次有給休暇が、入社日から付与されます。(付与日数は入社月により異なります)また、年次有給休暇は1日単位 / 半日単位で取得するこができます。
どんな選考プロセスか: 書類選考➔1次面接(Web)➔2次面接(対面orWeb)

※選考状況により選考フローが変わる場合がございます。

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