なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■2012年、東京大学松尾研究室の出身者が専攻していた機械学習・Web工学の技術を産業面で活かすべく設立。■全社平均残業月7h程度
■日経新聞に多数掲載実績有り！全職種柔軟にリモート勤務可/各…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】PKSHA Technologyは、エンタープライズ企業のコールセンターに向けた自然言語処理/機械学習/ディープラーニングを活用したテキスト・音声対話エンジン、及び昨今の働き方の変化に合わせて職場コミュニケーションの課題を支援するためのプロダクトをSaaS形式で提供しています。
このポジションでは、エンジニアマネージャーとして各領域専門の機械学習エンジニアとチームを組み、ソフトウェアエンジニアリングで解決できる課題を解決していただきます。
・エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みづくりの設計と実行
・法人向けに提供している既存対話エンジンサービス開発のマネジメント
・機械学習モデルをコアとした新アプリケーション開発のマネジメント
・自社サービス間連携の促進

■ポジションの魅力
・社会に広く流通するシステムの創造に携わる
開発したシステムは、社会にインパクトをもたらす大手企業を通して一般の方に広く使ってもらうことになります。
・多くの優秀なメンバー
社内には、深層学習技術の各分野やソフトウェア開発等それぞれの分野に精通したメンバーがおり、刺激も学びも多い環境です。また、日々のコミュニケーションを大切にしており雑談も多く、お互いのメンバーが気軽になんでも聞くことができる関係性を築いています。
例：Forbes 30 Under 30 ・Asia、IPA未踏、トップカンファレンス採択者、助教、博士、CTO経験者、元GAFAエンジニアなど
・エンジニアとしての成長
IOやコンピューティングリソースの制約がある中で、ロジックやアーキテクチャを自ら創造し改善することが求められ、非常に挑戦的な課題が数多くあります。

【技術スタック】
■利用言語
・Python （Flask, Responder）
・Golang
・Ruby （Ruby on Rails）
・JavaScript （Node.js, Vue.js）
■クラウド
・AWS （EC2, ECS, RDS（Aurora MySQL）, Lambda, Elasticsearch Service, SQS, Kinesis…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■エンジニアリングマネジメントの経験
■エンジニアリング組織の人事制度設計・改善及び運営の経験
■Python, Ruby 等の Lightweight 言語及び webフレームワークを使用した1年以上の開発経験
■システムアーキテクチャの設計、実装経験
■webアプリケーションにおけるセキュリティの知識とそれを考慮した設計、実装経験
■AWSを利用した開発運用経験
■MySQL または PostgresSQL の設計、開発、運用経験
■git + GitHub によるコード管理と複数人での開発経験
■CircleCI 等の CI/CD ツールを利用した開発経験
■Linux、Docker 等のコンテナ技術を利用した開発、運用経験
■英語のドキュメントを読めること

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: エンジニアリングマネージャー【AI SaaS】
どこで働くか: 東京都文京区本郷 2-35-10 本郷瀬川ビル4F
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1400万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
10月～3月（上半期）入社で15日、4月～9月（下半期）入社で7日の有給が入社日に付与
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

エンジニアリングマネージャー【AI SaaS】

データサイエンティスト