なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: お客さまの「あったらいいな」を超えて、日常の未来を生みだし続ける”をパーパスに、グループシナジーの追求、グローバル展開、新しい金融サービスへの挑戦で差別化を実現し、お客さまのニーズを発掘しながら常識…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【チームの現状・ミッション・募集背景】
バンキング統括部は、当社の金融サービス事業（リテール戦略）を担っている部署です。
デジタル推進グループは口座取引のデジタル化推進・業務企画を担当していますが、詳細は以下の通りです。

1. 口座取引のデジタル化・簡素化
2. 業務フロー・受付体制の企画・整備
3. 口座取引の処理体制高度化
4. 各種商品・サービスに関する取引ルールの制定・改善
5. 法令の制改定に合わせた業務見直し

当ポジションでは私達と一緒に上記業務を担当していただく方を募集しています。

【チーム構成】
■バンキング統括部：サービス推進グループ、サービス開発グループ、デジタル推進グループ（本採用ポジション）、事務センター、コンタクトセンター、債権管理グループ、外国人ビジネス推進グループ
■デジタル推進グループ：グループ長（50代前半）-副参事・主任調査役2名（50代前半）-調査役～担当12名（20代～40代）-スタッフ１名（30代） -嘱託・契約社員2名（60代～70代）
★採用ポジションは担当～主任調査役レベル
・グループ長は部・グループの業務企画/運営および課題抽出/解決案を策定・管理
・調査役/副調査役/担当は各種業務遂行を担当
・スタッフは社員の指示に基づく作業を担当

【担当業務】
・口座取引業務に関するデジタル化・簡素化施策の立案とその遂行
・口座取引の受付・処理に関する課題の抽出と改善策の立案とその実行
・各種商品・サービスに関する手続や業務フローの制定と改善
・センター等の取引処理体制の運営管理、外部委託業務の管理
・関係部署との協議・調整

入社後１か月程度OJT期間があり、業務の指導を行います。OJT期間終了後、主担当となる業務をアサインしますので、他のメンバーと協力しながら業務を遂行していただきます。

【使用ツール】
Microsoft/Teams,Outlook,Word,Excel,Powerpoint

【働き方】
・残業時間：通常、月平均20～30時間程度（案件立上げ時や当局入検時な…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■銀行（信金信組含む）での業務経験（業務企画・管理、営業店実務、事務集中センター実務、合計で3年以上）
■銀行実務知識（各種取引の一連の業務フローを理解しているレベル）

〔歓迎要件〕
・銀行業務企画・管理　3年以上
・RPA、ロ―コード、ノーコード開発を活用した業務簡素化の推進
・業務プロセスの再構築
・Power BI等を活用したデータ分析
・商品・サービス企画開発、マーケティング

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 業務企画担当《デジタル推進グループ》
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1-6-1丸の内センタービルディング
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
※下記いずれも有給の休暇制度です　
有給休暇日数：初年度は入社月に応じた日数を支給（1～19日、即日付与・使用可）、翌年度以降は最高付与日数20日、慶弔休暇、特別傷病休暇（傷病療養時に未消化の有給休暇を蓄積して利用可）、子の看護休暇、介護休暇、育児活動休暇（小学校就学前の子の育児を行う場合）、連続休暇（年次有給休暇等を利用して年1回1週間以上連続で休暇取得）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

業務企画担当《デジタル推進グループ》（年収500万円～800万円）

金融商品企画・ストラクチャード