- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
★日本最大級のSIer／幅広い事業領域 ★「Health Care」「Work Style」「Smart City」を注力テーマに新たな価値を創造【パソナキャリア経由での入社実績あり】NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、NECグループ社内基幹システム運用保守職を担っていただきます。
★NECのITサービス事業における中核企業と…
【募集背景】
社内基幹システムのＤＸ化推進に伴い、リソース不足の為増員
【業務内容】
NECグループ社内基幹システムの運用保守管理職
■プラットフォームレイヤ管理者
パブリッククラウド、オンプレに実装されているＮＥＣグループ基幹システムの
プラットフォームレイヤの運用保守を統制管理する。
運用プロセスとしては、ITILをベース。
プラットフォームとしては、AWS、オンプレ、物理／仮想基盤、Windows、Rinux、SAP、SAPHANA、SQLServer、Oracle、cluster、AD、等々を利用。
■業務アプレケーションレイヤ管理者
SAPを核としたシステムの業務処理の運用保守業務。
販売、調達、経理、情報公開の領域を管理。
【想定プロジェクト】
業務の主軸は、NECグループ社内基幹システムの運用保守業務を管理者として、部下、パートナーを活用して管理する。
現時点の体制規模は、社員50名、協力会社100名程である。
同部門では、社内システムのDX化への参画支援も行っており、
段階的に立ち上がるDX化された社内基幹システムの運用保守も担う組織である。
【ポジションの魅力】
NECグループ最大級の期間システムの運用保守に従事できる誇り。
また、NECとして取り組んでいるＤＸ化への参画や最新技術を組み込んだ機関システムの運用保守に従事できる。
【キャリアパス】
入社時：管理職（マネージャー）として採用。
５年後：部長級（シニアマネージャー）への昇格可能性あり。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
・システム管理業務経験
【歓迎要件】
・組織マネジメント経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- NECグループ社内基幹システム運用保守【原則リモートワーク】
- どこで働くか
- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753 NEC玉川事業場
- 勤務時間は
- 08:30～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
- 750万円～900万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産・育児休暇、配偶者出産休暇、育児短時間勤務制度、半日休暇取得制度有、定時退社推奨日有、結婚休暇、転任休暇、忌引、ファミリーフレンドリー休暇（年5日/通院・家族の介護・ボランティア・学校行事など取得目的は自由）、年間休日124日以上
【年間休日】124日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間24/06/25～24/07/08
求人No.PSN-AMBI81073288
