- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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パナソニックグループ/年間休日125日以上★福利厚生が充実しています!【職務概要】
同社にて、電動蓄電領域における車載向けソフトウェア設計開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・主な担当業務は、車載向け冗長電源の「開発・設計」と「量産化」になります。
・開発・設計の中では、サプライヤ管理、ソフトウェア要件検討/仕様検討/評価、及びお客様/サプライヤ/関連部門との協議・調整業務を行います。
・車両システムを構築する中でお客様と一緒に考え商品を構想していくことが多く、同社への期待は大きく重要な役割です。
【具体的な仕事内容】
・お客様からの要求仕様を受けソフトウェア要件を検討しソフトウェア仕様へ落とし込む
・車載向け冗長電源の制御仕様/ダイアグ仕様/AUTOSAR仕様を検討しお客様、及びサプライヤと協議を行う
・商品の量産化に向けて、関連部署や国内工場と連携した協議/調整を推進する
★中途入社者を含め、若い世代から中高年まで幅広く在籍しており、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談ができる組織です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・車載向け組み込みシステムもしくはソフトウェア設計開発の経験3年以上
・AUTOSAR組み込み製品開発経験
・CAN通信、ダイアグ通信開発経験
【知識】
・車載ソフト開発プロセス(Automotive-SPICE)
・機能安全要求開発
・車載サイバーセキュリティ対応開発
【歓迎】
・機能安全対応製品の開発経験のある方
・制御ソフトMBD開発経験のある方
・車載パワートレイン関連ユニットの開発経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府門真市大字門真1006番地
京都本線「西三荘」駅より徒歩11分 - 勤務時間は
- 8時30分~17時00分 ※フレックスタイム制度有
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万~950万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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退職金制度、厚生年金、基金確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日以上、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目休暇)、ファミリーサポート休暇、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2~3回→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/06/25~24/07/08
求人No.WPT-405333109