- なぜ募集しているのか
- 事業を成長させていける環境を整備し、体制を強化する為
- どんな仕事か
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日本最大級の時間外救急プラットフォーム運営/社会貢献性が高い/IPO目指す担当する提携クリニックの経営に係る業務支援全般をお任せします。ご自身の強みを持つ領域を基点に、社内の多様なバックグラウンドを持つメンバーと協業しながら業務領域を広げていって頂きます。
【職務詳細】
●担当提携クリニックとのリレーション構築
・定期訪問による関係性構築/課題把握
・緊急時の対応
●担当提携クリニックの経営管理業務支援
・人事労務/財務経理に係る業務の標準化や改善
・意思決定プロセス/契約管理方法等の整備
・事業計画立案/業績管理
・会議体導入/運用(理事会、経営定例等)
●近隣ステークホルダー(基幹病院や多職種)との関係性構築や営業
★ポジションの魅力★
・当事業には、医療に留まらず、経営コンサルタントや金融機関出身者、会計士、弁護士等、幅広い領域で経験を積んだ多様な強みを持つ社員が関与しております。ご自身が強みを持つ領域を基点に、それらのメンバーと協業しながらクリニック経営全般に携わる機会があります。
【業務内容変更の範囲】
全ての業務への配置転換の可能性があります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ご自身の強みを持つ領域で力を発揮しつつ、医療経営全般にも携わっていきたいというマインドをお持ちの方
かつ、下記いずれかのご経験のある方
・管理部門責任者のご経験(経理や人事労務等、いずれかの分野に特化していても可)
・医療コンサルや医薬品メーカー等における開業支援、医療機関の経営改善業務のご経験
【尚可】
・医療法人における管理部門責任者(経理や人事労務等、いずれかの分野に特化していても可)、事務長、医事課長等のご経験をお持ちの方
・企業や医療法人における新規開業や合併等、組織が大きく変化するタイミングに関わった経験をお持ちの方
・企業や医療法人の経営改善(売上拡大、コスト削減)に関する具体的な実績/エピソードをお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 【本社】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階
東京メトロ 日比谷線「恵比寿」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所 - 勤務時間は
- 10:00~19:00(企画型裁量労働制の適用あり)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~900万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:ストックオプション制度あり
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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従業員ストックオプション制度、交通費全額支給、社宅あり(独身者のみ)、ランチイベント、沖縄コールセンター研修、医療費自己負担手当(上限5,000円/月)、オフィス内原則禁煙
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、年始休暇、フレキシブル休暇※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。(例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与)
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接(数回)→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/06/26~24/07/09
求人No.WPT-406124546