- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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プライム上場企業/健康経営優良法人2023/豊富なキャリアパス【職務概要】
リクルーティング担当者として、新卒・中途の採用業務を中心にお任せいたします。下記業務におけるプレイングマネージャーとしてこれまでのご経験を生かしていただき、同社での活躍を期待します。
■人材紹介エージェント対応
■採用媒体管理
■母集団形成
■各種イベントの企画実行 等
【評価制度】
職位に応じて求めるスキルを定義した「等級要件表」「役職要件表」に基づく絶対評価を実施しています。公正な評価制度、機会均等のもと、やる気と能力を最大限活かせる環境を整えています。給与の決定についても明確な評価項目により決定されます。評価項目は開示され、納得感ある評価が受けられ、レベルアップの為に必要なスキルもわかり、長期的な就業が可能な環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・新卒または中途採用業務経験 5年以上
・マネジメント経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 16F
JR京浜東北線、山手線「浜松町」駅北口より徒歩3分
※プロジェクトによりの変更可能性あり
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分~18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~800万程度
年俸制:月額416670円
給与:経験・年齢・能力・前給等を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動等
喫煙情報:配属先により異なる - 休日休暇は
- 年間休日128日、完全週休2日(土日)、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇(結婚、産前産後、配偶者出産、育児、リフレッシュ等)、生理休暇、振替休日制度
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次選考→二次選考→内定 ※大阪営業職の場合面接回数2~3回
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/06/27~24/07/10
求人No.WPT-406143491