- なぜ募集しているのか
- 事業創出に向けて管理部門の強化を図るため
- どんな仕事か
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100事業創出を実現するベンチャー企業/異業種×多角化経営を進めていますグループ全体の財務経理マネージャー候補としてご活躍を期待しています。プレイングマネージャーとして部門をマネジメントいただきたいと考えています。また、役員や経営層と打ち合わせをして会社の方針や管理系の経営陣に対するアドバイスや経営方針に沿った運営をしていただきます。ゆくゆくは、経営企画、経営管理の領域にも携わっていただける可能性もあります。
【職務詳細】
■決算早期化■スムーズなグループ連結決算■効率的なオペレーション業務のシステム化■部下の1on1・人事考課の実施、組織・管理部門業務の戦略会議参加■予実管理、管理会計管理■部署横断したプロジェクトのリーダー■新規事業立ち上げに伴う、管理業務■M&Aに伴う、PMIマネジメント準備
これまでのご経験、お持ちのスキルを踏まえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。
【課題】
これまでの経験を活かして、下記課題の解決もお願いします。
■各社の財務会計と管理会計の不一致
■税務会計の正しい処理ができていない
■現場と経理の情報共有
■リアルな資金管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■部下育成/マネジメント経験
■経理、財務会計、管理会計の経験(5年以上)
■年次決算
【尚可】
■freee会計の使用経験
■複数会社(グループ会社)の管理経験
■財務経理における組織戦略の立案
■数値管理のシステム導入経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)) - どこで働くか
- 【本社】〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2-16-11 高田馬場216ビル7F
JR山手線「高田馬場」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9:30~18:30(実労働時間8時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~800万程度
月給制:月額430000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給(限度額:月2万円)/育児支援制度/住宅手当(2万円/月※条件:高田馬場駅より半径5km以内)/家族・扶養手当(配偶者:1万円、子1人:5000円/月)/インフルエンザ予防接種/婦人科健診、健康診断、人間ドック/社外研修・セミナー費用全額負担(審査有)
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)/祝日/GW休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇※産休・育休取得実績あり
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定 ※選考フローはポジションや状況により変動する可能性があります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/06/27~24/07/10
求人No.WPT-406158015