なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】トランスミッション要素の実験評価や研究開発を行う部門にてトラクタを中心とした農業機械で用いる歯車や摩擦材の基礎研究業務に従事頂きます。

■部署の役割とミッション
同社の機械製品である農機・建機を対象に、トランスミッションの性能や寿命を向上させ、機械事業本部の製品競争力を強化する部門です。

【仕事内容】
トラクタで用いる歯車や摩擦材の基礎研究業務をお任せします。

■半年～1年後の業務イメージ
トランスミッション要素を実験評価し、性能・寿命向上策を提案して頂く予定です。初期は実験のための装置治具や検証用のトランスミッション構造の検討・設計が中心になります。

■将来的には下記内容に携わって頂く事を想定
・各種トランスミッション要素の性能・寿命向上策を確立し横展開する。
・解析センターと連携して実験結果をシミュレーションに反映させる。
※習熟度により時期は前後します。

【仕事の進め方】
チームのメンバーと共に試験設備を用いてトランスミッション要素を実験評価し、性能・寿命向上策の効果を確認した上で、製品技術部門に提案する。
裁量権：経験を積んだ後はリーダーとして内容や進め方を裁量に任せることになる。
接点の多い部署：トラクタ技術部門、解析センター、研究開発業務部等

【ポジションのやりがいや魅力】
・20代～30代前半の若手が中心の職場なので、同じ目線で試行錯誤しながらゴールに向かって一緒に進んでいける方、広い視野でメンバーを引っ張っていってくれる方のどちらも活躍ができます。
・横通しする組織のため、幅広い製品知識や開発方法を体得できます。
・自由度が高いため、自身の工夫やアイデアを折り込んだ試験設備の導入や新技術の開発ができます。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■自動車、自動車部品、電機、建機、農機、産業機械、機械部品におけるいずれかの経験
・機械設計業務
・実験・評価経験業務
■ツール：3D-CAD

【歓迎要件】
■危険物取扱者乙種第4類の資格
■5ton未満のクレーン
■玉掛の資格

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: トランスミッション要素の基礎研究【大阪】
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

トランスミッション要素の基礎研究【大阪】

研究・開発（その他、化学・素材・食品・衣料）