どんな仕事か: 同社は「グリーン」「デジタル」「イノベーション」の3つを成長のための重点領域としています。その具体的な事業として、地球環境の保護・より良い社会の形成に必要なサスティナブルファイナンスを加速させるためのデジタルソリューション事業の強化を図っています。その中心的な役割を担うのが配属組織のミッションになります。金融業界を始め、様々な企業・団体と関わりながら、サステナビリティファイナンスに関わる新規サービスの創出・事業拡大に携わって頂きます。【募集背景】金融ビジネスユニットでは、グローバルで進展するサステナビリティファイナンスの動きに合わせ、多様なステークホルダーとともに、サステナビリティファイナンスをさらに加速させるデジタルソリューションの提供に力を入れています。その推進体制の拡充を図るものです。【職務概要】サステナビリティファイナンスを加速させるデジタルソリューションの事業開発に関して、事業企画の立案から事業化まで一貫して担当することがミッションとなります。【職務詳細】・事業企画案の策定（市場調査、ビジネスプランの立案、事業計画書の作成、社内提案）・社内外ステークホルダーとのビジネスアライアンスの折衝・お客様への新規サービス案の提案（提案書作成、見積）・社内関係部門との連携【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】世界で注目されているサステナビリティに関わる新規事業の創出にグループのみならずビジネスパートナー様などのリソースを活用しながら、企画案の立案から事業化まで一貫して従事することができ、事業を創り上げるということを経験できます。社内外の多様な方たちとの接点を持てることに加え、自らも幅広く学ぶことによって、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
(1)下記のご経験やスキルをお持ちの方：
　・資産運用業務（ファンドマネージャー・アナリスト）の経験（目安：3年以上）
　・事業会社における事業開発業務の経験（目安：3年以上）
(2)TOEIC800程度の英語力(ビジネス上のコミュニケーションに支障のないレベル）

【歓迎条件】
(1)下記のご経験やスキルをお持ちの方：
・資産運用業務（ファンドマネージャー・アナリスト）の経験（目安：5年以上）
・事業会社における事業開発業務の経験（目安：10年以上）
　特に金融、ICT関連分野の経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 課長クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。
どこで働くか: 東京都千代田区
勤務時間は: 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）
※事業所によって時間帯が異なる場合あり。
給与はどのくらい貰えるか: 年収　1000万円～ 1400万円
待遇・福利厚生は: 住宅支援制度（寮、手当等）、子ども・介護等支援手当、通勤手当、カフェテリアプラン、各種社会保険、財形制度、持株制度等。
※各種適用条件あり。
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試用期間の有無：有／3ヵ月
休日休暇は: ■完全週休2日制
■年間休日124日(2021年度)
■年次有給休暇24日(試用期間中は3日)等

083_ESG推進室 事業開発

事業企画

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