- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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IPOを目指し人事部体制強化中!会社の中核を担っていただきます!!【職務概要】
管理職としてチームマネジメント及び人事領域における企画(採用・労務就業、人材育成、人事制度等)の立案と実行・推進を現メンバーと共に進めていただきます。
◎もちろん全てを最初からお任せするわけではなくこれまでの経験や希望のキャリアステップに沿って業務をお任せします。
【職務詳細】
・人事制度企画、運営
・採用業務(採用企画、学校訪問、説明会・採用試験運営等)
・チームマネジメント
・研修に関する企画、運営
・労務管理業務(時間外、育休等)
・入退社、再雇用手続き
・規程改定
・その他付帯業務 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・人事としての採用経験(目安5年程度)
▼ポジションの魅力
IPOを見据え、体制強化のため会社の中核を担う人事部のメンバーを募集。裁量を持ちながら、経営陣と距離が近いところで人事業務に取り組めるため、「成果から逆算し自ら手と頭を動かすことが好きな方」「主体的に業務を推進することが得意な方」には経営視点を養える実績を積める環境です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の給与に変更なし)) - どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-22ガーデン博多駅前ビル7F
JR九州鹿児島本線「博多」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分~18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~600万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与 ※直近3年の支給実績あり
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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独立支援制度・特別賞与(キャンペーン、年間表彰)・社員紹介評価賞与・交通費※社内規定により支給・資格取得支援制度 ・借上社宅制度 ・ストックオプションあり・出産祝い金・結婚祝い金・時短勤務可・社内イベント・部活動・社員旅行
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日115日】■土日■年末年始休暇■夏季休暇■有給休暇■慶弔休暇■産休・育休(取得実績あり)※5日間以上の連休取得可
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/06/28~24/07/11
求人No.WPT-405979970