- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴い人員募集
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
-
日本を代表するSaaS/東証プライム市場/業界トップレベルの企業で成長できます!【職務概要】
同社の事業部門の業務の生産性向上を目的に、業務で利用するITのアプリケーション開発のディレクションや実装、運用保守、事業部門に対するITサポートを担うグループをマネジャーとしてリードします。
【職務詳細】
・組織の現状分析と課題設定(部内外の両面を範囲として依頼部署を取り巻く事業戦略の把握、具体的な活動・ヒト・予算の定量定性分析)
・組織計画の立案(組織の機能定義、活動・ヒト・予算のロードマップ策定、OKR設定)
・組織の機能強化のための採用活動、メンバー育成
・メンバーアサイン、業務委託先の選定や調達
・メンバーの活動支援、日々のサポート、評価
【関わる部門やITサービス、プロジェクトの例】
・ビジネス部門と共に、Salesforce、Gainsightを中心とした営業生産性向上のための業務基盤の構築、業務アプリケーション開発運用保守の推進
・ビジネス部門に対して、営業生産性を高めるためのデータ活用、BIツールの利用方法などを技術側からサポート - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・アプリケーション開発経験(言語不問・5年以上)
・組織マネジメント経験(6人以上、3年以上)
・事業・マーケティング領域の職務経験(事業側、開発側不問・3年以上)
【尚可】
・ITコンサルタント経験
・組織変革をリードした経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヵ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 13F
各線「表参道」駅徒歩4分 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム 10:00~16:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:833万~1288万程度
月給制:月額600000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(1月、7月)
昇給:年1回(6月) - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備、通勤交通費支給、社員持株会、住宅補助制度、在宅勤務制度、出勤日振替制度 、子育て相談制度
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土日、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇、年間休日120日
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※契約社員の場合:2回
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/06/28~24/07/11
求人No.WPT-404882859