なぜ募集しているのか: コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
どんな仕事か: これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【担当業務内容】
■プロジェクトマネジメント標準化NEWTONのプロジェクト管理を定義し、その管理体系の標準化を推進します。標準化により管理コストを低減しつつ、プロジェクト状況の可視化、課題の早期発見に貢献します。：30％
■プロジェクト計画推進NEWTON現法展開をプロジェクト計画書に落し込み、計画から実行の初期段階を推進します。以降、横断的にプロジェクトを管理し、全体整合を保ちながらプロジェクトをゴールまで導きます。：50％
■プロジェクト運営全領域をスコープとする会議体の運営・ファシリテーション、モニタリング・是正活動。KPI集計・分析、トレーニング企画、その他調達業務等：20％

■チームミッション：
ミスミ史上、最大規模の基幹システム刷新プロジェクトをPMOとして推進するチームです。
プロジェクトの全体計画や各種管理ルール標準化とモニタリング等、プロジェクトマネジメント関連業務を担います。プロジェクトメンバーの一歩先、二歩先を見据え、プロジェクトを着地させることが最大のミッションです。

■自組織の強み・事業責任者からのコメント等
当社の未来・事業の根幹を支えるIT基盤を創造する大規模プロジェクトのマネジメントを経験することができます。

■仕事のやりがい
システム投資に積極的な当社における、基幹システム刷新プロジェクトを推進するPMO経験を通して、プロジェクトマネジメント能力のスキルアップが望めます。
トップマネジメントへの報告を通し経営視点を体感しながら、グローバル展開を通して全社俯瞰する視野の広さを獲得できるポジションです。

■3～5年後の想定されるキャリアパス
システム再構築を通して業務・システムの全容を把握しつつ、プロジェクトマネジメントを実践することが出来る為、システム企画・開発の責任者へのキャリアパスを想定します。

■業務上の課題
ドキュメントが不足していたり、最新でなかったりと、知識を積み重ねる上で一部、非効率がある。
システム再構築の過程でドキュメント整備は進むものの、過去のドキュメントなど不足あらば自身で情報を取りに行く根気良さが求められる。

■働き方
・リモート可　出社頻度:週１～...
求められるスキルは: 必須【必須】
■事業会社またはITベンダー・コンサルティングファームでのシステム企画/開発/運用経験者
■システム開発プロジェクトにおけるPMもしくはPL経験
【歓迎】
■グローバルプロジェクトのマネジメント経験
■PMO経験

歓迎応募資格をご覧ください。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 750万円～900万円
■年収についての補足
※スキル・ご経験に応じて決定　（最低年収確約ではありません　※管理職は時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
待遇・福利厚生は: ■諸手当
交通費※会社規定に基づき支給　退職一時金制度　確定拠出年金制度　社内研修制度　自己啓発支援制度　社内英会話レッスン(本社ビルのみ)　保養所（ラフォーレ倶楽部)　テーマパークチケット優待
■各種保険
健康保険　厚生年金保険　労災保険　雇用保険
休日休暇は: 完全週休2日制(土日)／祝日／年末年始（12/29～1/4）　有給(初年度：即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降：4月に付与)　慶弔休暇　特別休暇
どんな選考プロセスか: ■面接回数2■試験内容例）▼1次面接：人事面接 + 部門面接　▼2次面接：役員面接　※場合によっては3回実施するケースがございます

【東京／リモート可】基幹システム刷新（PMO）＃TN-0775-35-L

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）