- なぜ募集しているのか
- 現在、飲食事業と就労支援事業を運営しておりますが、2年後の株式公開に向けて、さらなる収益性拡大のために、既存事業の運営ノウハウを活かした、3ヶ月前からコンサルティング事業を初めております。さらなる事業拡大に向けて、今回その事業へプレイングマネージャーとしてチームをまとめていただける方を募集します。
- どんな仕事か
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カフェ開業をしたい法人及び個人に対し、お客様のニーズを把握した上で、様々な提案をいたします。また、場合に応じて伴奏しながら経営を共に行っていただきます。■業務内容：
・経営コンサルタント
・伴奏型コンサルタント
【変更の範囲：当社の定める業務】
■組織構成：
・配属先／本部
・社員３名
■入社後の流れ：
・会社理念及び業界理解のための研修を受けていただきます。
・役員と共に約1ヶ月間は共に行動し、現在のコンサルタント業務を共に行っていただきます。
・直近、急成長しているため管理業務担当者の必要性が高まっております。長期的に適正や希望を考慮して、他部署の管理者として昇格する可能性が高く、キャリアアップできる環境です。
■当社の魅力：
◎安定的、成長性
当社はスペシャルティコーヒーに特化した質の高い飲食店事業を運営しており、カフェ利用顧客、サービスの利用者共に圧倒的な評判があります。また、カフェ運営のノウハウを生かして飲食店コンサルティング事業からも高い利益が発生しており、待遇にも還元します。加えてIT関連事業も展開予定で、バランスのとれた安定経営を図っております。 - 求められるスキルは
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必須 ・事業会社でのリーダー経験をお持ちの方（職種問わず）
・マネジメント経験をお持ちの方（職種問わず）歓迎 10名以上のメンバーのマネジメント経験
会計に関する知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県
- 勤務時間は
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30 - 給与はどのくらい貰えるか
- 年収500万円 ～ 799万円（月給36万円～57万円）
- 待遇・福利厚生は
-
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・通勤手当
・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・服装自由（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・社員食堂・食事補助（全従業員利用可）
・慶弔見舞金制度有 - 休日休暇は
- 週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
■月9日休みを採用しているため、月内の土日の日数によっては平日休みが取得できる場合あり
■夏季休暇3日、冬季休暇6日、有給休暇(会社規定による)、育児介護休暇、慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
- 一次面接→二次面接→内定
掲載期間25/01/06～25/01/19
求人No.IISJO-fasaeaf
