- なぜ募集しているのか
- SNKRDUNK(スニーカーダンク/スニダン)のアセットを活用しながら、BtoC EC事業の立ち上げを行っています。
スニダンの月間利用ユーザー数は600万人を超え、年間GMVは数百億円規模にも上るCtoCのマーケットプレイスです。
これから世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくるためにオンライン・オフラインを統合したHYPE(ハイプ)な一次流通ブランドのアイテムが揃うマーケットプレイスを構築していきます。 - どんな仕事か
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韓国の新進気鋭のブランドを発掘するお仕事！ 韓国専任のバイヤーとして活躍！！本ポジションはヘッドバイヤーの指示のもと、韓国に駐在いただき
韓国の新進気鋭ブランドを発掘し、一次流通ブランド仕入れを行うポジションです。
▼具体的には
・HYPE DROP取扱いブランド候補のリサーチ・仕入れ提案
・見込み顧客(ブランド)の獲得・継続的なコミュニケーション
・ブランドや企業に対してエクスクルーシブアイテムの企画提案・バイイング
・メーカーやアーティストに対してコラボレーションアイテムの企画提案
・ECデリバリー担当と連携し顧客フォロー
・クリエイティブチームと連携しビジュアルディレクション
・既存顧客のデータ分析・課題抽出・課題解決施策の企画・実行
・マーケティング部、ストア部と連携したプロモーション企画・実行
▼HYPE DROPについて
https://snkrdunk.com/hype-drop
2023年1月より始動。
HYPEなブランド公式アイテムが続々とDROPする「HYPE DROP」。
ここでしか入手できないExclusiveや希少・数量限定など、 ブランド公式取扱のHYPEなアイテムを毎週のように発売しています。
▼HYPE DROPの情報公開をしているサイトURL一例
プレオープンプレスリリース：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000043703.html
グランドオープン特設サイト：https://snkrdunk.com/lp/hype-drop-grand-open-event?slide=right
BT21FRGMTプレスリリース：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000054.000043703.html
KREAM社との資本提携について：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000051.000043703.html - 求められるスキルは
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必須 ・韓国語および日本語がビジネスレベル以上で扱える方
・アパレルブランド、リテールへの深い理解
・EC・ブランド・リテール・繊維商社などでのバイヤーもしくは営業としてのご経験
・国内のブランドとのリレーション
・基本的なMicrosoftOfficeツールの使用経験(GoogleSpreadSheet、GoogleSlide)歓迎 ・EC領域にてゼロからリード創出の施策立案及び実施のご経験
・国内トップレベルのブランドとの深いリレーション
・トップレベルのインポートブランドとの深いリレーション
・アーティストとのコラボレーションのご経験と深いリレーション
・オンラインでの商談のご経験
・エクスクルーシブアイテム販売までの企画立案・進行管理のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：あり／3ヶ月
(試用期間中も給与に変更はなし) - どこで働くか
- 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-3-15 BIZCORE渋谷 2F
入社後数ヶ月は渋谷本社勤務となります。
その後、韓国のKREAM社に出向していただき、KREAM社のバイイングチームとともに、
韓国のブランドバイヤーとして活動をしていただく想定です。 - 勤務時間は
- ・勤務時間：10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制
年収：4,008,000円～6,000,000円
月給：334,000円～500,000円
※見込み残業時間代45時間分を含む。
※残業時間が45時間を超過した場合は支給あり。
給与詳細
月給295,000円の場合：基本給247,121 円／固定残業代86,879 円
月給500,000円の場合：基本給369,942円／固定残業代130,058円 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・雇用保険完備
・技術書籍購入費用負担（上限月額1万円/正社員のみ）
・入社時にノートPC貸与
・デュアル・ディスプレイ希望者貸与
・交通費月5万円まで支給
・定期健康診断
・インフルエンザ予防注射
・ウォーターサーバー完備
・フリードリンク
・髪型・服装／ネイル・ひげ・タトゥー自由
・オフィスコンビニ - 休日休暇は
- ＼年間休日120日以上／
・完全週休2日制／土日祝
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇 - どんな選考プロセスか
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▼ご応募
▼書類選考
▼面接(2～3回を想定しております)
▼内定・ご入社
※応募から採用決定まで最短で1ヶ月を想定しております。
※選考回数は変更になる可能性がございます。
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掲載期間24/07/03～24/07/16
求人No.BWCGG-09-01
