なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】国内トップレベルのシェアを有する幅広い事業領域のサービスから日々膨大に蓄積されている同社のデータ。アナリティクスエンジニアはデータドリブンな意思決定支援（D3M : Data Driven Decision Making）を実現するために、ソフトウェア・エンジニアリングの手法を活用しながら、信頼性・作業効率性の高いデータ環境の整備や BI ダッシュボードの開発などを推進します。

具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
■データによる意思決定に欠かせないデータ環境（BI ダッシュボードやデータマート、アクセスログなど）の設計・開発・運用
■事業・プロダクトにおける各種 KPI の設計支援や、モニタリング環境の整備、改善
■クライアント向けレポートや業務支援ソリューションとしての BI ダッシュボードの開発・運用
■データの品質基準の策定と、それらをモニタリング・維持するための CI/CD を始めとするソフトウェアエンジニアリングによる仕組みの構築

◆データ推進室の目指すスタイル
エンジニアやデータサイエンティストがリクルートの全事業領域をまたいで業務に取り組むことで、事業と個人の成長を同時に実現するスタイルを目指します。

◆データ推進室の将来像
・4万5千人の社員が安全かつ自由にデータを活用できるよう整備を進めていく
・一部のエンジニアやデータサイエンティストだけがデータを活用するよりも、社員全員でデータを活用することで「予測できない大きな変化」を起こす
・データを活用できる環境をつくり、自分自身が想像もつかない未来をつくるためデータを安全に自由に、優秀な次の世代のために、着実に地盤を固めていく
・利益を生み出すコアコンピタンスを「エンジニアリング」へ。“テクノロジーの力”で成長していくスタイルを確立し、ビジネス上の競争力強化を図る
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■SQL を用いた分析用データマートの設計・開発・運用経験
■データの可視化・レポーティング経験
■Web システムに関する基本的な理解と業務開発経験
■Git などのバージョン管理システムを活用した開発経験
■周囲と適切にコミュニケーションをとりながら抽象的な課題を整理して解決に導く能力・スタンス

【歓迎要件】
▼データエンジニアリング（モデリングやデータウェアハウス構築）の経験
▼事業やプロダクトにおける KPI 定義・可視化・データ分析の経験
▼BI ツールの活用経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アナリティクスエンジニア【フレックス/年間休日145日】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 543万円～1378万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】145日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

アナリティクスエンジニア【フレックス/年間休日145日】

データサイエンティスト