募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】
PDMとしてプロダクトオーナーシップを持ち、開発チームと連携しながらプロダクトの成長を推進して頂きます。さまざまな手法でビジネス課題の発見・データ戦略設計・定量定性両面での仮説検証を行い、同社の課題解決を推進していただきます。
【具体的には】
■各種データの分析および改善企画立案とその実行支援
■各種プロダクト施策のKPI計測および可視化、分析、効果検証
　(Google Analytics、SQLなどを利用)
■分析結果をもとにした、プロダクトの機能戦略立案
■エンジニア、デザイナーと調整して施策を開発、リリース
■マーケティングオートメーションを活用したCRMの構築
これまでの採用サービスは比較的ユーザーというよりも、お金を出す企業をサービス設計の中心に据えて作られているケースが多い中で、同社が今後も変わらない、変えたくないと思っているのはエンジニアユーザー目線のサービス設計です。エンジニアが安心して働ける場所でイノベーションを生むことに全力を注げるような環境を提供できるサービスを一緒に作っていきましょう！
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
■WEBサービスもしくはスマートフォンアプリの企画/プロダクトマネジメントの経験
■論理的思考力や課題解決力
■SQL、BigQuery、Python等を活用したデータの抽出、分析経験
■プロダクトP/L、KGI、KPI策定に必要な数値に関する力
■円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力
【歓迎スキル】
■webマーケティングに関する基本的な知識
■プログラミング経験/エンジニアリングに関する知見
■HR業界でのサービス企画の経験
■マーケティングオートメーションの活用経験
【求める人物像】
■主体的に物事を捉え、周りを動かしながらミッション遂行できる力
■ミッション・ビジョンに共感していただける方
■ユーザー目線でサービスに携わりたい方
■成長中のサービスに携わりたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～1000万円

会社概要

社名: ファインディ（Findy）株式会社

事業内容・ 会社の特長: GitHubと連携し、エンジニアの「スキル偏差値」を解析
「テクノロジードリブンな事業成長を増やす」というビジョンを掲げ、ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングするためのサービスを提供しています。

■Findy
GitHubと連携し、登録エンジニアのソースコードを独自開発の機械学習による分析エンジンが自動解析し「スキル偏差値」として開示。登録エンジニアは自分のスキル偏差値が毎月届くことでスキルアップのバロメーターとすることができる。スキルが高まれば、好条件の採用オファーが届く可能性が高まる。

一方、エンジニアを募集する利用企業は、スキル偏差値や経歴、現在の業務状況などのデータで求めるエンジニアを見つけ出してアプローチできる。
アプローチのステップとして、求めるエンジニアに「いいね！」と意思表示を送信。相手がその企業を気に入れば「いいかも！」と意思を返信し、マッチングが成立すると、企業はスカウトメールを送信。エンジニアが受け止めれば、面談を設定する、という流れだ。なお、まずエンジニアから企業にアプローチすることも可能。

意思表示のステップにより、双方にムダなスカウトメールを送受信する必要がなくなり、的確な採用や転職が効率的に行えるメリットがある。

■Findy Freelance
Findyのフリーランサーや副業エンジニア向けのサービス。「スキル偏差値」と発注単価の相関関係（スキル偏差値が高いほうが高単価）データに基づいて、仕事を求めるエンジニアに相応しい単価を保証して案件を紹介する。これにより、エンジニアにとっては、自分に相応しいレベルの案件と効率的にマッチングされるメリットがある。発注者にとっても、案件に相応しいエンジニアを効率的に確保できるメリットがある。

■Findy Teams
GitHubを連

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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プロダクトマネージャー/PdM（マーケティング出身）

Web・デジタルマーケティング