NEW 掲載期間24/07/02~24/07/15 求人No.MYN-10291988

【大阪】クボタ/サービス部品の調達(発注・納入)管理・物流管理・企画業務

購買・調達

年収450万円~949万円
募集情報
どんな仕事か
仕事内容
【入社後の具体的な仕事内容】

(1)西日本部品総括室(在 大阪・西日本部品センター)
・ サービス部品納期管理・納入フォロー
・ 国内・海外向けサービス部品出荷調整業務
・ 部品センターの品質管理業務
・ 部品センター及び部品デポの設備保守・管理(設備投資管理含む)
・ 倉庫関連の契約書管理(外部倉庫賃借契約・部品センター内業務委託契約 等)  
・ サービス部品の原価管理、棚卸管理   
・ サービス部品物流改善・コストダウン企画・推進 等

(2)東日本部品総括室(在 茨城・東日本部品センター)
※業務内容は(1)と類似、勤務地が異なります。

(3)部品調達管理室(在 大阪・西日本部品センター)
・ 統計的な手法に基づき算出された需要予測とMRPに基づく発注業務
・ 在庫管理KPIのモニタリング及び分析・改善 
・ 新機種部品の計画的在庫準備推進  
・ 部品調達及び部品物流に関わる国内外プロジェクトヘの参画、等

(4)グローバル部品総括室(在 大阪・西日本部品センター)
・ 新部品倉庫立上げ時における部品供給体制の立案と推進
・ 海外拠点の部品倉庫の業務改善支援時におけるコーディネート業務、     
改善に向けたアクションプランの作成、進捗管理、等

【仕事の進め方】

部品部門だけでなく、製品事業部や海外拠点の幹部、駐在者、現地社員とも業務の上で関わることになりますので、広い視野をもって仕事を進める必要があります。

【想定されるキャリアパス】
(入社5年目以降のイメージ)

入社時のご経験や入社後の業務遂行度等によりますが、以下のキャリアパスが考えられます。
・部品SCM推進部内でのローテーション
・サービス部品営業部門にて、サービス部品営業・営業企画業務に携わる。
・海外拠点の部品部門にコーディネーターとして駐在する。

【ポジションのやりがいや魅力】

社会インフラを支える弊社機械製品は、世界100か国以上のお客様にご愛用頂いております。
私たち部品部門は、そのお客様が必要な部品を、必要な時に、より短い時間でお届けすることをミッションに、一丸となって部品供給体制構築に取り組んでおります。
求められるスキルは
必須 求める経験・スキル
【語学】TOEIC600点程度
※海外子会社との日々の業務におけるメールやテレビ会議、海外出張時のコミュニケーション

【経験】
・最終製品メーカーでの部品調達(発注・納入)管理、物流管理業務のご経験
・物流会社での倉庫運営業務のご経験
・プロジェクトリーダーとして、チームをまとめて、目標を達成したご経験
・企画書作成のご経験

【歓迎】

・海外駐在の経験者
・国内外で倉庫立ち上げの経験
・アフターサービス部門における業務経験
(サービス部品部門における業務経験であれば、尚良し)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
大阪府
給与はどのくらい貰えるか
450~900万円
会社概要
社名
株式会社クボタ
事業内容・
会社の特長
【株式会社クボタについて】
■私たちは食料・水・環境という分野で、世界中の社会課題の解決に取り組むグローバル企業です。
「国の発展に役立つ商品は、全知全霊を込めて作り出さねば生まれない」、「技術的に優れているだけでなく、社会の皆様に役立つものでなければならない」
創業者久保田権四郎の信念は130年経った今もなおクボタグループの社員一人ひとりに受け継がれています。
私たちはこの創業精神を胸にグローバルに事業を推進して地域や社会の発展に貢献し、社会から親しまれ求められる企業で在り続けます。

【株式会社クボタで実現できること】
■世界は今、食料・水・環境の分野で多くの課題を抱えています。それは人間が生きていくために不可欠なもの。私たちクボタは、食料・水・環境における製品・サービスを通じて、これらの生活基盤を作り、支えているのです。人々の健康で豊かな生活の維持に貢献し、未来の基盤を築きあげること。私たちはそれを実現すべく、日々挑戦しつづけています。

【ダイバーシティ & インクルージョン/Diversity & Inclusion】
■クボタでは、グローバルで4万人を超える従業員が働いています。その誰もが国籍、年齢、性別、障がい、ライフスタイル、価値観、文化、人種など、どんな理由による差別も人権侵害も感じることがないような企業をめざしています。私たちは、お互いが国境や言葉、偏見や差別などの壁を取り払い、多様性を受け入れて信頼できる仲間になることで、人と地球の未来を拓く大きなパワーになると信じています。
■私たちは、一人ひとりの「違い」が「個性」として受け容れられ、新しい価値を生み出す創造力となるような、ダイバーシティを推進しています。2012年7月、クボタは国連が提唱する「女性のエンパワーメント原則(WEPs)」へ賛同・署名しました。
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
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