- なぜ募集しているのか
- 当社は、「経営を、あるべき姿に導く。」というミッションの元、取締役会の事務局向け(総務、経営企画、取締役会室など)に、業務の効率化と意思決定の質向上を実現するクラウドサービスを提供しています。
海外では「ボードポータル」という呼称ですでに確立された領域ですが、
日本ではまだまだ黎明期であり、非常に伸びしろがあります。
今後は企業単体だけでなくグループ会社への展開を始めとした、連結全体でのガバナンスサポートを進め、
更にコンプライアンス領域での新規事業の立ち上げも行う予定です。
私たちのミッション実現と日本の企業価値の向上、そして世界に誇れる国力を取り戻すため、
また今後の更なる事業成長のために、市場の啓蒙・拡大を担うマーケターを募集します。 - どんな仕事か
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認知獲得のためのPR・ブランディング性の高い活動から、商談を獲得してくるような個別のマーケティング施策まで、幅広い業務を想定しております。・カンファレンスの企画・運営:企業向けカンファレンスの企画、実施、および運営全般を担当
・セミナーの取り回し:顧客向けのセミナーやワークショップの企画、準備、運営
・ユーザーコミュニティの運営:ユーザーコミュニティの立ち上げおよび運営、定期的なイベントや交流会の企画
・リレーション構築:業界関係者、パートナー企業、講師などとの関係構築および維持
・イベント後のフォローアップ:参加者へのフィードバック収集やフォローアップ、リードジェネレーションの最大化
・マーケティングツールの活用:CRMシステムやマーケティングオートメーションツールを使用したデータ管理と分析
・広報活動:イベント告知やプレスリリースの作成、SNSを活用したプロモーション活動
各種イベントを通じて顧客との関係を強化し、ブランド認知度を向上させることに貢献していただける方を求めています。 - 求められるスキルは
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必須 以下の項目のうち、複数項目に当てはまることを求めます。※全てに当てはまる必要はありません。
・マーケティングおよびイベント管理の実務経験3年以上
・BtoB市場でのイベント企画・運営経験
・プロジェクトマネジメントスキルおよびコミュニケーション能力
・ITリテラシーとデジタルマーケティングツールの使用経験
・自発的かつ結果重視の働き方ができる
・リモートワーク経験がある
・顧客志向であり、関係構築に積極的な方
・過去にマーケティングで圧倒的な成果を出していた経験がある
歓迎 ・上場企業、ベンチャー企業双方での就業経験をお持ちの方
・イベント関連の予算管理およびROI分析の経験
・マーケティングオートメーションツール(HubSpot、Marketoなど)の使用経験
・リードジェネレーション戦略の立案および実施経験
・SaaSのマーケティング経験
・アウトバウンド,インバウンド両方の経験
・法律の知識 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間あり(3カ月)、雇用条件に変更なし - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30~18:30(休憩1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収 600万円 ~ 799万円
月給 50万円~67万円 - 待遇・福利厚生は
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■勤務体制:ハイブリッドワークスタイル。週に3日の出社想定
■福利厚生:各種社会保険完備、交通費実費支給、健康診断費用補助、職種に応じた高性能PCの貸与
■ストックオプション制度:あり - 休日休暇は
- 土日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
- カジュアル面談 → 面接2‐3回→ 内定
掲載期間24/07/19~24/08/01
求人No.NCQSI-001MKT