なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】スポーツ・ライフスタイル・デジタルエンターテインメント等、多角化する同社にて下記の業務をお任せ致します。

【業務内容】
同グループ全体における国内外のサービス運営を法務として支援していただき、各事業部と連携して事業・サービスの成長に貢献をいただきます。

【具体的な業務内容】
■サービス／企画についての法務審査、法令相談対応
■新規事業スキームについて法適合性観点からの検討
■事業部からの、法令に関する相談応対業務
■個人情報に関する対応（国内外）
■株式事務

【おすすめポイント】
■役職関係なく、自身の提案が通った場合プロジェクトリーダーとして推進することができるため、フラットな環境で働きやすいです。
■新規事業の立ち上げ頻度が多いため、新規事業スキームについて法適合性観点からの検討など法務として関わる機会がございます。ルーティンワークよりも企画やプロジェクト推進などを行っていきたい方にはフィットする環境です。

【組織構成】
■法務総合グループ　マネージャー（部長兼務）★配属先
　-法務総合チーム（個人情報周り）1名
　-サービス支援チーム（事業部の法的観点からの課題解決）1名
既存サービスの法的支援や個人情報周りの対応がメイン業務となります。少数精鋭で同グループ全体の支援を行っておりますので、入社後にはプレイングマネージャーとしてご自身でも手を動かしながら業務に従事いただく予定です。

【働き方】
・出社は週1-2日程度（入社時はオンボーディングのため出社頻度は高くなります）
・フレックス制度有：実際に使用している社員が多数いらっしゃいます。
・残業30時間程度

【募集背景】
インターネット業界ではビジネス環境の変化が激しく、社員一人一人が高い意識を維持することが必要です。さらに当社では『コミュニケーション』を軸とし、実に幅広い産業に挑戦しております。私たちには様々な視点・レベルにおいて、ビジネスにおけるあるべき姿を常に考え続ける必要があります。
法務部法務総合グループは、サービスに対する法務審査、法令相談から、個人情報に関する対応まで幅広く…
求められるスキルは: 必須【必須の経験／能力】
■上場企業水準のガバナンスが求められる企業（上場企業、上場企業子会社、ホールディングス型企業等）における法務経験
■企業活動に関する法律についての基本的知識（会社法、金商法、個人情報保護法、労働法、下請法etc）
■IT/Web/メディアなどのデジタルサービスを扱っている会社での法務経験（過去でも可）
■マネジメント経験（人数問わず）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 法務総合グループマネージャー候補【リモート／フレックス可】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1204万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

法務総合グループ マネージャー候補【リモート／フレックス可】

法務・コンプライアンス

法務総合グループマネージャー候補【リモート／フレックス可】