- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴うコーポレート体制の再編(業務分掌整理、人事異動)
- どんな仕事か
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【グロース上場】カウカモ事業の業務推進をおまかせします!/不動産×IT【職務概要】
ツクルバの主力事業であるカウカモ事業の大幅な伸長により、業務推進部として機能拡充をすることとなりました。そのため、この領域をお任せできるマネージャーを募集します。
【職務詳細】
■営業サポート業務の企画・推進
(契約書・重要事項説明書に関すること など)
■カウカモエージェント業務効率化の推進
(サポート業務のマネジメント)
・売買仲介部門の売上データ、取引実績の集計、分析補助
・売上計上の管理、経費支払(請求書)処理
■不動産売買契約及びそれに付随する事項における内部統制(法令遵守に基づいた契約、契約書・重要事項説明書、内容のチェックなど
■メンバーのプロジェクトアサイン、稼働工数の管理
■メンバーマネジメント(正社員・契約社員等)
不動産営業経験を活かし、組織課題の把握から企画立案、推進まで一貫して関わることができ、事業運営全体に携わるポジションとして、組織拡大に向けた基盤となる仕組みづくりに中心メンバーとして関わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】下記いずれも必須
・不動産売買仲介、販売等のご経験者(年数不問)
・不動産売買契約書・重要事項説明書の作成経験(年数不問)
・宅地建物取引士
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿4-3-14 恵比寿SSビル 7F
JR各線「恵比寿」駅徒歩1分または4分※勤務地により異なる
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- (企画業務型裁量労働制)始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす。
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万~700万程度
月給制:月額305000円
給与:■提示金額はインセンティブ含む
賞与:業績変動(前期賞与実績:月給1ヶ月分の現金支給)
昇給:年2回(4月・10月) - 待遇・福利厚生は
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■モチイエ制度■従業員持株会■PC/モニター貸与その他業務で使用するもの(携帯電話等)は、必要に応じて貸与■インフルエンザワクチン接種費用補助■リファラル制度■社内フード販売
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- ■休日:週休2日制(火水休み)■年間休日110日■有給休暇入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。■年末年始休暇■結婚休暇(5日)■出産休暇(3日)■忌引休暇(最長10日)■臨時特別休暇制度
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接(役員2名の予定)⇒二次面接 ⇒最終面接(代表)
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/07/11~24/07/30
求人No.WPT-406092225