掲載期間24/07/16～24/07/29 求人No.MYN-10345546

【東京/群馬】人事（人事制度企画）/東証プライム上場

人事制度・企画

年収550万円～949万円

募集情報

どんな仕事か: ■東証プライム上場しておりグローバルメーカーのド同社において、人事戦略の立案～それに即した人事制度の企画・立案業務を行って頂きます。ご本人の希望に合わせて、東京本社もしくは富岡工場で勤務頂きます。

【仕事の内容】
■同社においては、大きく変化する時代に合わせた人事戦略を立案する必要があり、さらには人事制度を見直す時期も来ております。人事制度については、具体的にはJOB型人事制度を導入予定ですが、既存の枠にとらわれず、同社にマッチした人事制度となるよう、様々な検討しながら導入をしていきます。また、将来的には制度のグローバル展開も見据えています。
求められるスキルは: 必須【必須】
■人事制度の企画立案運用をしたことがある方
■自らプレイヤーとして行動できる方（プレイングマネージャーを目指せる方）

【歓迎】
■既存の考えに固執せず、新しい考え方を創造できる方
■主体的に考え行動できる方
■論理的思考ができる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 550～900万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容
自動車用アンテナや電子機器、半導体回路検査機器に使用されるコネクタ、また医療用微細精密加工部品などの開発、製造、販売

《事業分野カテゴリ》
・車載通信機器分野
・無線通信機器分野
・セラミックス分野
・コネクタ分野
・マイクロウェーブ通信機器分野
・医療機器分野
・社会インフラ用システム分野

■企業概要
ヨコオは1922年創業の独立系電子部品メーカーです。年商599億円、単体906名という規模は、東証一部上場企業としては中堅クラスですが、独立系であるため、系列にかかわらず様々なお客様とお取引をいただいています。そして、自動車・半導体・電機・医療の全てにおいて世界トップクラスの有名企業がお客様であることが、同社の安定成長を支えています。
同社の事業は大きく分けて4つあります。それは売上の65％を占める「車載通信機器」、20％を占める「回路検査用コネクタ」、そして「電子機器用コネクタ」と「医療用微細精密部品」が残りの15％を占めています。特に医療部品はカテーテルへのニーズが高まっており、今後の成長が期待される分野です。

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