掲載期間24/07/16～24/07/29 求人No.MYN-10322800

【茨城/古河】人事施策企画運用担（グローバル展開含めた人事施策）

人事制度・企画

年収400万円～649万円

募集情報

どんな仕事か: 同社人事戦略に関する、人事制度の企画検討、および施策の運用、グローバル向けの周知理解促進などを担当いただきます。

【具体的には】
■人事戦略策定、人的資本開示のサポート
■従業員のエンゲージメント向上施策の立案と導入
■ダイバーシティ促進のための企画立案および実行
求められるスキルは: 必須【いずれか必須】
■人事企画策定や導入に携わった経験
■従業員のエンゲージメント向上施策立案、導入に携わった経験

【歓迎】
■英語スキル
【働き方】
・週3日在宅勤務可能
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 茨城県
給与はどのくらい貰えるか: 400～600万円

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【事業概要】
■グローバル三桜グループは、車の“走る・曲がる・止まる”の根幹を担う製品を提供し続けています。金属・樹脂チューブやブレージング製品など、お客様の多種多様なニーズにお応えし、世界19ヵ国83ヵ所の製造拠点から製品を安定供給いたします。また、発展し続ける技術や変動する市場動向に対して、これまで培ってきた技術と柔軟な開発力をもって、新製品や技術サービスを提供して参ります。

【主要製品】
ブレーキチューブ、フューエルチューブ、フューエルインジェクションレール、スチールチューブ製品および樹脂チューブ製品、クイックコネクター、シートベルト用バックル・ショルダーアジャスター等

【国内トップクラス企業】
■生産・開発・品質・営業の各担当が連携し、常に革新的設備を生み出していることが、三桜製品の高い生産性・高品質・低コストを支えています。実際に当社の量産ラインの中で使用し、設備仕様及び使い方に実践的改良を常時加えていけることが大きな強みです。

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