どんな仕事か: ＜業務内容＞
施工の工程上の不具合そのものを減らす発生させないための施策の立案と実行をお任せします。改善点が多いため、一から仕組化を考え実行できる即戦力を求めています。

・ビルダーにむけて（スケジュールの内容で）交渉 → 具体的な内容は社内展開
・月間数百件単位の工程管理
・毎日現場が工程通り進んでいるかを確認→結果を管理・共有

■魅力
・工程そのものをスリム化できる（提案できる）
・大口の顧客とチューニングできる
求められるスキルは: 必須＜応募資格＞
■必須
・未経験可
・ベンチャー企業経験3年以上
・ミッション目標に対してのスタンスや自己責任を持って行動できる熱量
・成長意欲野ある方
・積極的にコミュニケーションをとれる方

■歓迎
・複数案件の工程管理をされたご経験（業界問わず）
・生産管理業務の経験
・イベント施工管理の経験
・他部署との積極的なコミュニケーションをとれる方
・スタートアップ企業での就業経験
・工事工程調整をしていた方（例：建設会社の施工管理責任者）

■求める人物像
・役割ベースで業務を遂行し、周囲を巻き込むことができる
・自身の役割に限定せず、会社の成長と共に自己も変化・成長する
・自ら推進し、目的に向かって建設的な議論を行える
・能動的で自己責任を持つ
・他人を助ける意欲がある
・双方の価値を高め合う関係を築ける
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: ＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・コアタイム：11:00 - 15:00
・所定労働時間：8時間
・標準的な勤務時間帯：10:00 - 19:00
・休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: ＜給与詳細＞
・想定年収：400万円 - 600万円
待遇・福利厚生は: ＜待遇・福利厚生＞
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当
・時間外勤務手当、深夜勤務手当
・各種研修制度あり
休日休暇は: ＜休日休暇＞
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・有給休暇：10日 - 20日
・休日日数：120日
・有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇
どんな選考プロセスか: ＜選考プロセス＞
※履歴書はお顔写真付きでご提出ください。
1）書類選考
2）面接　複数回（基本2-3回、場合によって異なります）
3）適性検査（性格検査）※15分程度の簡単な内容です
4）内定

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