- どんな仕事か
- 横浜家系ラーメン「町田商店」を初めとした、飲食店を全国・アメリカ(NY・ロス)に展開している当社にて、新卒採用担当業務をお任せいたします。 ・採用計画・予算の策定 ・採用手法の検討、運用、効果検証 ・インターンシップや会社説明会の企画、準備、運用 ・応募者対応、面接の設定・実施 ・内定者フォロー など 【変更の範囲:会社の定める業務】 【会社について】 直営店店舗の運営だけではなく、約380店舗のプロデュースも行っております。保証金/加盟料/プロデュース料を頂くのではなく、麺/タレ/スープを提供し、毎月代金を頂くというモデルを採用してるため、安定的に利益が見込まれ、飲食業界で経常利益率10%を超える高収益体制を実現しております。
- 求められるスキルは
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必須 学歴:大卒以上 <必須要件> *新卒採用業務経験をお持ちの方(1年以上、業種不問)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー36階 <アクセス> 各線「渋谷」駅利用可能(JR「渋谷」駅新改札口徒歩1 分)
- 勤務時間は
- 9:30~18:30(実働8時間) ※月平均の残業時間は30時間程度 ※テレワーク可(頻度は応相談)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収:400万円~510万円 想定月給:18万3000円~27万2000円(残業代は別途全額支給) ※賞与年2回分含む
- 待遇・福利厚生は
- *社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) *交通費全額支給 (規定あり) *昇給年1回(5月) *賞与年2回(6月・12月/過去実績2.2ヶ月分) *社員持株会 *残業手当 *役職手当 *家族手当(配偶者月1万円、子1人月3千円/規定あり) *退職金制度有(確定拠出年金) *慶弔見舞金制度 *海外インターン制度(規定あり) *テレワーク制度 *ギフト祭り(年1回の社員総会と成果発表会/表彰あり) *敷地内禁煙(屋外喫煙可能な場所あり)
- 休日休暇は
- *年間休日120日 ※5日以上の連続休暇が取得も可能 *完全週休2日制(土日祝) *有給休暇10日~20日/年 (入社から6ヶ月後に付与) *慶弔休暇 *産前産後休暇(取得実績あり) *育児休暇(取得実績あり) *介護休暇 *長期休暇 *シアワセ休暇制度 (有休消化で5日間の連休取得&2万円支給) →2年連続取得率100%!
- どんな選考プロセスか
- 当求人へのエントリー ↓ コンサルタントとの面談(30分~60分程度) ↓ 企業への書類エントリー(写真付履歴書、職務経歴書必須) ↓ 面接2~3回を予定 ↓ 内定 ↓ 入社 ※入社日・面接日は相談可 ※リモート面接対応可
掲載期間24/11/20~24/12/03
求人No.HOU-13343