- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
■担当業務：
（1）プライム案件配属：
関西大手コンシューマー向け企業様の多岐に渡る受託案件を抱えております。業務システム、ECサイト、モバイル、AI、クラウドサービスなどシステム開発におけるシステムエンジニアまたはプロジェクトリーダー業務をお任せ致します。プロジェクトとして5名程度のチームに所属していただきます。
（2）新規ビジネス立上案件配属：
大手通信業向け基幹システムの開発～運用プロジェクトからスタートし、中長期戦略としてプライム新規案件の拡大をミッションとし、業務系・WEB系・BtoB・BtoCに関わらず、最新テクノロジーを活用したシステム開発に傾注していただきます。
■キャリアパス：経験を積むにつれて、大規模プロジェクトのリーダーや複数プロジェクトの取りまとめ・管理を行うプロジェクトマネージャーとキャリアアップしていくことが可能です。女性の登用にも積極的で女性課長や、女性リーダも多数在籍しています。また、AWSを活用したアプリ開発など最新技術にも触れる事ができる環境なので、テクニカルスキル・マネジメントスキルの両軸で成長できる環境です。 - 求められるスキルは
-
必須 ・Web系のシステム開発経験歓迎 ・PL、サブリーダーの経験
・AWSなどクラウドを利用したシステム開発経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 09:00～18:00
■就業時間補足
＜フレックスタイム制＞
コアタイム：11:00～15:00
※コアタイム：11:00~15:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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605万円～851万円
＜月給＞
360,193円～477,403円(以下一律手当を含む)
基本給：314,270円～416,540円
固定残業手当：45,923円～60,863円（固定残業時間18時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜給与補足＞
■経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規程により優遇いたします。
■モデル年収
主任(28歳)550万円、グループリーダー(32歳)630万円、課長(40歳)815万円 - 待遇・福利厚生は
-
＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
＜諸手当＞
通勤手当/育児手当/役職手当/住宅手当/家族手当/残業手当
＜制度＞
厚生年金基金制度/資格取得支援制度/屋内禁煙/従業員持株制度/退職金制度 - 休日休暇は
- ＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接複数回→内定
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掲載期間24/07/18～24/07/31
求人No.MAY-32341
