NEW 掲載期間24/07/19~24/08/01 求人No.JADHC-001

法務(シニアスタッフ~アシスタントマネージャー)

法務・コンプライアンス

株式会社アバント
年収550万円~799万円
上場企業英語力が必要転勤なし土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
コンサルティングファーム出身の部門長が率いる法務チームにおいて、共に企業発展・事業成長を支えていく仲間を募集しています。
どんな仕事か
会社の経営を支えるうえで欠かせないリーガルリスクコントロールとして、契約条件を考え・組み立てるほか、リスクコントロールをしながら事業・業務の効率的運用に資することのできる仕組みを考えます
■仕事内容
・製品・サービスに最適な契約条件を備えた契約書の作成から、取引先との契約条件の交渉、締結支援、最終チェック・レビューまで責任をもって対応いただきます。
・また、締結契約書面の管理や契約経緯の記録を行い、事業部門のメンバーが効率的に契約状況や契約内容を把握できるような情報を整理する等、常に事業・業務の効率的運用を模索し支えます。その際、事業部門の相談事項に対し専門的知見とともにアドバイスを行い、事業部門担当者(必要に応じその上長)との対等な議論と検討も行っていただきます。
・顧客との契約以外にも、各種取引先との契約条件の確認や交渉・締結支援も行い、会社で締結する契約にはすべてリスクコントロールの観点から法務として携わっていただきます。
・なお、コンプライアンスへの対応を強化していくにあたり、社内規程の整備、社内教育やモニタリング方法の検討・確立、そのほか法務機能として取り組む施策の組み立ても行っていただきます。
・まずは当社が扱う製品理解・サービス内容理解をしていただき、当機能組織の理念(ミッション)・ビジョン・バリュー、そして当社の事業特性や課題を認識しながら法務機能を牽引し、かつゆくゆくは当社のグループ各社の法務機能を横断的に支えるようなキャリアを目指していただきます。

■魅力
・法務=契約書をレビューするところ、という枠組みを超えて、幅広くリスクマネジメントに携わることができます。
・常に積極的な法務であることを心掛け、様々な人とコミュニケーションをとり、問題や要改善点を見つけ出し解決していくことでよりよい会社の経営・事業・業務を支えるやりがいのある仕事です。その取り組みはメンバーも事業組織の管理職・経営職も恩恵をこうむるものであり、自身の取り組みが企業全体を変える醍醐味にチャレンジできます。
・当社は、自社でソフトウエアを開発・製品化し、自社主体でお客様に導入するスタイルを基本とする企業です。製品開発から導入・保守まで幅広いバリューチェーンを持つ当社において、広い領域に対して高い視座を持って仕事に臨むことができます。
・メンバー育成も含めた組織づくりを行う経営人財となれるキャリアが用意されています。
求められるスキルは
必須 ・企業法務経験が3年以上の方
・法律知識がある方
・英文理解のできる方
・ITの基本的知識がある方(当社がIT企業であるため)

歓迎 ・企業法務経験のある方
・英文理解のできる方
・ITの基本的知識がある方
・モチベーションが高い方
・法律知識がある方
・基本的なPCスキル(Microsoft Officeの「Word」「Excel」「PowerPoint」)のある方
・責任感のある方
・細かく正確な方
・コミュニケーション力が高い方
・積極性のある方
・向上心のある方
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
シニアスタッフ~アシスタントマネージャー
どこで働くか
品川オフィス:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟13階

※遠方からのご応募の際は、ご入社までに、在来線を利用し、9時までにオフィス出社が可能な距離へのお引越し(ご自身の費用で)ができることが条件になります。
※フルリモート勤務は不可となります。
勤務時間は
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム:11:00~15:00)
給与はどのくらい貰えるか
理論年収:550万円 ~ 800万円
月給:392,858円~571,429円
※上記金額はみなし残業代54,103円~78,234(20時間分)を含みます。みなし残業代を超える労働を行った場合は別途支給します。
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・従業員持株会(奨励金+20%)
・社内公募制度
・社員紹介制度(1名決定につき、50万円支給)
・育児/介護休業制度
・在宅勤務制度
・永続勤続表彰制度
・eラーニングの研修講座(自由に受けられます)
・健保組合の各種福利厚生
休日休暇は
・土曜日、日曜日、国民の祝日
・年次有給休暇(7月1日を起算日として年20日付与)
※但し、期中に入社した場合は、年20日を月数按分し付与する。尚、試用期間中は5日付与する。
・夏季休暇(3日、7月~9月の間に自由に取得可)
・年末年始休暇
どんな選考プロセスか
適性検査→1次面接→最終面接→内定

※Webによる適性検査を受検頂きます
※場合によっては、選考プロセスは変更することがありますので予めご了承ください。
会社概要
株式会社アバント
事業内容・
会社の特長
アバントでは、「連結会計」を中心として「グループ管理会計」、事業ポートフォリオや事業再編といった攻めのガバナンスのための「企業価値分析」、本社からはリスクが見えにくい「海外拠点ガバナンス」、今後益々重要になってくるESG情報等の「非財務情報マネジメント」というような、グループ・ガバナンスを強化する5つの領域で製品・サービスを展開しております。

▼特徴/魅力
・当社の魅力は自グループプロダクトがある事です。自身が業務で得たノウハウを製品転写する事が出来ます。
・世界中のユーザー約33,000社に対しサービス提供が出来る環境があります。ここがコンサルティングファームとの大きな違いで魅力です。
・非常駐型のプロジェクトスタイルにより、複数の顧客と並行して接点を持ちながら仕事をする事ができます。
・プロジェクトマルチアサインにより、複数案件に参画することで経験値のアウトプット機会を増やし、成長スピードを速めることができます。
・顧客のパートナーとなり、課題解決案を出すだけではなく、システムを利用して実現するところまでを見届けることができます。
・自社開発製品を中心としたシステム活用により、構想整理~運用定着までワンストップサービスで提供可能です。
・プロジェクト中の課題発掘や定期的なコンサルティング提案を通じて自分の顧客を作り、同一顧客に長期的に継続貢献することができます。
設立
2013年10月
資本金
1億円
従業員数
450名
事業所
品川オフィス
〒108-6113 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟13階
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