なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
企業のPR戦略を立案し、実行することでブランド価値を高め、メディアとの良好な関係を構築します。また、危機管理コミュニケーションやイベントの企画・運営等を担当していただきます。

【業務内容】
・PR戦略の立案と実行
・メディアリレーションの構築および維持
・プレスリリースや公式サイト、SNS、note作成と発信
・ソーシャルメディア戦略の策定および運用
・記者会見やカンファレンスなどのイベントの企画・運営
・危機管理コミュニケーションの対応
・社内外のステークホルダーとの連携
・PRチームのマネジメントおよび育成（現在2名）
・その他、PRとして必要な業務

【このポジションのやりがい】
・急成長中のITスタートアップ企業で、自社のブランド価値向上に直結する役割を担える
・自分のアイデアや戦略がダイレクトに企業の成長に貢献できる
・業界の最前線での経験を積むことができる
・スタートアップだからこそ、決められた業務以外にも挑戦することが可能

【RevComm社について】
2017年設立、従業員90名弱のベンチャー企業です。ブラックボックス化している電話でのコミュニケーションをAIで解析し可視化するSaaSソリューション『MiiTel』を展開しております。
※詳細はコチラ：https://miitel.revcomm.co.jp/

【同社の掲げるミッション/社会貢献性について】
音声というものは、今までて可視化されずにブラックボックスとなってきました。それを可視化してデータとして蓄積することで、一体何が起きるでしょうか？例えば、面接や経営会議の内容を全てデータ可視化し、何を話していて・どういう決裁が行われるのかといったことをAIによって分析できるようになったりします。
コミュニケーションは様々なシーンで必要不可欠なもので、その傾向を分析できればあらゆる判断がスムーズに・確実に行うことが出来るようになるのです。
同社はそのような想いから、自社サービスMiiTelをリリースし、それを用いたデータの分析で顧客のビジネスの成功に貢献することに価値を置いておりま…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■事業会社でのPR、広報分野での5年以上の実務経験
■アウトバウンドでのメディアリレーション経験と実績

【歓迎要件】
■IT業界での就業経験
■PR代理店での経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: PR責任者候補【フルリモート可/SaaSベンチャー】
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1200万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

PR責任者候補【フルリモート可/SaaSベンチャー】

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