どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
デジタルを中心としたお客様接点の構築に向けて、現在デジタルマーケティング基盤の導入プロジェクトが進んでいます。
モバイルアプリならびにWEBの再構築に向けたて、システム／サービス運用～企画・開発までご担当いただけます。またマーケティング施策の企画にも関与することができます。

【具体的な活動テーマ】
・オウンドメディア（HP、アプリ）再構築の企画～導入
・デジタルギフト（会員カード、デジタルクーポン）システムの企画・運用
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル・経験
●共通事項
・当社のビジネス課題の把握からシステム化のテーマを抽出し、ステークホルダとのコミュニケーションを通して要求整理を実施し、ベンダに伝えることができる。
・開発工程において、QCDコントロール（特に、要求事項のコントロール）を行うことができる。

●必須要件
・ITベンダでのアカウントSE　または　事業会社情報システム部門における、各分野での業務経験（5年程度）
・システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験
・システム企画経験（顧客向け／自社向け）

※設計・開発に関しては、ベンダに委託していますので、進捗管理が主になります。

■歓迎スキル・経験
・外食小売等、多店舗展開でのビジネス形態におけるシステム経験

■求める人物像
・自律的に業務遂行が行える方
・粘り強く業務を遂行できる方
・仮説と検証を持って自ら解決に向けたアクションを取ることができる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ◆本社：8時45分～17時45分（休憩60分）
※フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00）
※フレックスタイム制度やテレワークを活用して、生産性を高め、ワークライフバランスを向上することを推進しています。
給与はどのくらい貰えるか: 能力・経験等を十分に考慮の上、弊社規定により決定いたします。

＜理論年収＞
１．一般職
450万円～550万円　※時間外手当別途支給

２．一般職（係長クラス）
550万円～650万円　※時間外手当別途支給

３．管理職（初級管理職クラス～）
650万円以上
待遇・福利厚生は: ◆諸手当
業務手当(残業、深夜、休日) 　※管理職の場合別途規定
職種手当
住宅手当　※一般職のみ

◆昇給
年1回（5月）

◆賞与
年2回（6月/12月）

◆社会保険
雇用保険・労働者災害補償保険・健康保険・厚生年金

◆退職金制度：有
　※退職金の他に「株式交付制度」有（毎年会社が付与していくポイントに応じて、退職時に当社の株式を受け取ることができる制度）

◆保養施設
モス河口湖ヴィレッジ　※ご家族での利用も可能
休日休暇は: ・週休2日制（年間休日118日）
・有給休暇　※初年度は入社月により規程
・特別休暇（慶弔、誕生日休暇など）
・介護休業
・育児休業　※男性の育児休暇取得も推進しています。（2021年度実績：7名）

デジタル＆CRMシステム企画開発担当（デジタルマーケティング部）

商品企画・開発