- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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日本を代表する総合不動産:三菱地所のITグループ企業 / 三菱地所グループのIT戦略・DX推進を担っております！【パソナキャリア経由での入社実績あり】【組織構成】
丸の内北口ビルにオフィス移転しており、綺麗なオフィス環境です / 残業平均15…
・システム基盤部
社員：50名程度 ※ＰＭ／ＰＬ業務中心
協力社員：150名程度 ※保守／プロジェクトメンバー（一部ＰＬ）
・各チーム
兼務をしているメンバーもいますが、運用管理チーム、プロジェクトチーム、総合調整チームと分かれ、さらに細かくPJTごと（ネットワーク系、サーバー系、グループウェア系など10個以上）に分かれています。
【職務内容】
システム基盤部では、三菱地所グループ各社のシステム基盤となるインフラ環境について、クライアント環境、サーバー環境、ネットワーク環境の全てを構築、管理しており、アプリケーションチームと協力し、ユーザーの状況に合わせ、最適なインフラ基盤の企画・構築、運用・保守を担っております。
今回はクライアントの運用管理を行う案件に参画し、PLまたはPMとして担当します。
【特徴】
システム基盤部では三菱地所グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、三菱地所グループとして海外はまだないですが、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。
AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。
【案件事例】
・Office365展開：O365をグループ会社各社に導入、新機能の追加
・ＭＥＣネット展開（ドメイン統合、標準サービス導入）：グループ会社独自NW、独自ＡＤを標準的な三菱地所のＮＷ、およびＡＤへ統合し、ＩＴ投資の集約、およびセキュリティ強化、ガバナンス効果取得
・クライアント運用管理に係るＢＰＲ推進：アウトソースは以下の通り。その他ＰＣ、ライセンス販売等の仲介業務について、購買サイトの導入を行い、中間手続きの排除、BtoBサービス化を検討
・クライアント運用管理アウトソース：年々増加する管理端末をアウトソースし、日常の作業からの解放、企画立案業務にシフト - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
・クライアント関連の知見または経験（O365、Azure、Microsoft、BOX、Win10など）
・PLまたはPMの経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・情報セキュリティ対応（インシデント対応、セキュリティポリシー策定）など
・顧客との折衝の経験
・要件定義等上流工程の経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- インフラエンジニア（クライアント運用保守、管理のPL・PM）
- どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル13階
- 勤務時間は
- 09:15～17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550万円～929万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
年末年始休暇（7日）、夏期休暇（3日）、リフレッシュ休暇、積み立て休暇制度などの特別休暇
■有給休暇20日（初年度は入社日により3日～12日で変動）
■平均有給休暇取得日数13.5日、平均有給取得率58.8％（2020年度実績）
※例年の取得率は約75％です
【年間休日】126日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/07/23～24/08/05
求人No.PSN-AMBI81088377
