どんな仕事か: 【職務詳細】◆新規事業の企画、立案、実行に関する事項　　　　　　◆各種業界調査、分析に関する事項　　　　　　◆新規アライアンス先の開拓、条件提示、契約交渉に関する事項【労働環境】◆全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。　　　　　　◆私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給　　　　　　◆風通しが良く、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。　　　　　　◆入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。
求められるスキルは: 必須【必須】 ■市場調査/ビジネスモデルの構築/パートナーシップの構築と交渉にて　3年以上の実務経験のある方

歓迎【尚可】 ■MBAや経営学修士（専攻不問）　ビジネスモデル構築やマーケット分析の実務経験 ■プロジェクトマネジメント能力　 ※PMP（プロジェクトマネジメントプロフェッショナル）資格等
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 中野区本町2-54-11
勤務時間は: 9:00~18:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 900万円~1199万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当（月額上限15万円まで支給されます）、家族手当（子ども手当）、住宅手当（既婚者/賃貸の場合、住宅手当上限5万円）寮社宅（単身者/社員寮の自己負担3万～）、社会保険完備、厚生年金基金（同社規定によります）、退職金制度（同社規定によります）、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、慶弔見舞金従業員持株会、財形貯蓄制度、社員食堂、施設利用割引制度、リターン雇用制度、子ども手当：18歳未満の子女に支給。一人当たり1万円 /月
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始9日、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇、有給休暇（日数は入社月により異なる）※計画有給含めると年休128日想定
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接　⇒　最終面接　⇒　内定※オンライン面接相談可※上記プロセスは変更となる可能性有

【東京／新規事業企画推進スペシャリスト】福利厚生◎／年休123日／残業少なめ／有給取得率80％超

事業企画