募集情報

どんな仕事か: 自社ブランド「FUJIMI」「GINZUBA」を展開／ポーラ・オルビスHDグループの安定基盤／長期的に働ける環境／自社D2Cプロダクト「FUJIMI」のプロダクトグロースのためのPdMをお任せします。データや数字を読み取るだけではなく、そこから課題を発見し、戦略を立て、改善するといった一連の流れをお任せします。FUJIMIは全て内製で行っているため、自社のデザイナー、エンジニアと連携をしながらより良いプロダクトにするためのディレクションをリードいただきます。 ■業務内容 ▼既存プロダクトの改善・UI/UXの課題発見・解決策の提案・データ解析・課題の特定・戦略策定・改善案企画などの分析業務・サイト流入ユーザーの定性＆定量調査・不具合・障害対応のディレクション ▼プロジェクト管理・他部署からのサイトへの要望の整理・KPI等に基づく施策の優先順位づけ・仕様書作成・プロジェクト進行管理・デザイン・開発のディレクション ■当社について：当社は2021年4月にポーラ・オルビスホールディングスにグループ入りし、グループの育成ブランドとして、強固な経営基盤を構築しております。上記踏まえ、資金調達がしやすいというメリットを活かし、新たなプロダクトの定期的なローンチを計画しており、主軸となる「FUJIMI」以外のブランドも伸ばしていく方針です(3年で10-15個の新規プロダクトをリリース予定)。
求められるスキルは: 必須・PjM/PdM/WEBディレクターいずれかの経験2年以上・WEBページに関する基礎知識（ドメイン・サーバ・検索エンジン・SEO・GA・html・css・JavaScript）

歓迎・プロダクトマネジメント経験・GA等の分析ツールを仕様しての解析スキル・多様なメンバーを巻き込んでのプロジェクト管理・進行経験・KPI等に基づき優先度を考慮して戦略立案・提案していただける方・HTML、CSS等のコーディングスキル・お客様目線でプロダクトを作っていきたい方・サービスを成長させるのが好きな方・様々なポジションのメンバーと協力しながら仕事を進めていただける方・向上心があり、スピード感や変化の大きい環境を楽しめる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 新宿区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円~799万円
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／年間有給休暇（入社直後5日、入社半年後5日付与）
どんな選考プロセスか: 1次面接（人事）→2次面接（現場マネージャー）→体験入社→最終面接（代表）→内定※体験入社を除く、面接は全てオンラインにて実施をいたします。※選考フローは状況によって変更となる場合がございます。

会社概要

社名: トリコ株式会社

事業内容・ 会社の特長: ■パーソナライズビューティケアブランド「FUJIMI」独自のパーソナライズ分析によって導き出された、お客様にぴったりの組み合わせや成分で商品をお届けするビューティケアブランドです。世の中にいろんな商品が溢れ、何を選んだら良いか分からない。そんな悩みに寄り添い、自分に合ったものを手軽に選べるように立ち上がったブランドです。 2019年のパーソナライズサプリメントのリリースを皮切りに、直前に美容液を混ぜて使用する新感覚の2層式フェイスマスク、個包装で衛生的、味にもとことんこだわったパーソナライズプロテインを発売。同年3月には、パーソナライズだけではなくシーズナルの要素も取り入れ、肌タイプ×季節のお悩みに対応したローション＆エマルジョンをお届けする本格スキンケアラインを発売。また、FUJIMIのファーストプロダクトであるパーソナライズサプリメントも機能性表示食品へとアップグレードしました。 ■プロのヘアケアを自宅で叶えるヘアケアブランド「GINZUBA（ギンズバ）」 2023年8月、新ブランドをリリース。 GINZUBAの第一弾商品として発売するのは、“プロ仕様で至高の指通り”を叶える新発想の「3層補修トリートメント」。ダメージヘアに対する内部補修に徹底的に向き合い、これまでサロンでしか手に入らなかったクオリティをご家庭で味わえる本格派ヘアケアブランドです。

設立: 2018年4月2日

資本金: 18600万円

従業員数: 42名

取扱い紹介会社

株式会社キャリアデザインセンター

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040429
紹介事業許可年：2001年10月

登録場所: 本社

〒107-0052　東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル

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プロダクトマネージャー【ポーラ・オルビスHD/週1リモート/フレックス】

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