どんな仕事か: マーケティング戦略に基づいたプロモーション施策の実行をお任せいたします。
・MAツールを活用したメール配信
・SNSの運用
・FAXや郵送物の送付
・セミナーやWP等のコンテンツの作成

上記のチャネルにおいて、セールス部門とコミュニケーションを取りながら、質の良いリードを獲得し、連携することが短期的な役割になります。
また中長期的には、マーケティングチャネルでSEOや有料広告へ役割を拡張したり、専門性を活かしメンバーの育成をお願いする場合があります。

【本ポジションの魅力】
・少子高齢化という社会課題の解決を目指して仕事をすることができます。
・事業部などの全体戦略やマーケティングの全体戦略を理解した上で、個々の業務を設計・推進することが求められるため、より広い視点のマーケティングスキルを身につけられます。
・マーケティングの特定のプロモーション施策のみならず、SEOや有料広告など幅広くの業務経験を積める機会を提供しています。
求められるスキルは: 必須・事業会社もしくは広告代理店で、CRM領域に携わり、MAツールを使用しながらメールの配信などを行った経験がある方

歓迎以下のご経験や能力をお持ちの方は歓迎いたします。
・CRMコンテンツの作成
・CRMチャネル（メルマガ、郵送DM、FAX等）の課題の分析・戦略の立案、実行
・SNSの課題の分析・戦略の立案、実行
・SEOの知見
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: 7:30～18:00の間で実働8時間 / 休憩1時間 ※簡易フレックス制
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 800万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
・確定拠出年金制度
・団体生命保険
・従業員持株会
・社内懇親会補助
・社内部活動補助
・無料人間ドック（定期健康診断）
・ＥＡＰカウンセリングプログラム
・結婚出産祝い金
・産前産後休暇
・育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）
・育児短時間勤務（最大12年間（子供が小学校を卒業するまで）取得可能、コアレスフレックスタイム制の選択が可能）
・子供の看護休暇（年間10日とし、内5日は有給休暇
子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇）
・家族手当（支給条件有）
休日休暇は: 土日、祝日、年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇3日、特別夏季休暇2日、有給休暇、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接

【成長市場×SaaS】マーケティング戦略に紐づくプロモーション・CRM担当

Web・デジタルマーケティング