NEW 掲載期間24/08/05~24/08/18 求人No.GRAND-240730WM

社内SE(システム保守チームリーダー)

社内SE・システム管理

年収700万円~949万円
大手企業管理職・マネジャー海外折衝土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)社長・役員直下事業責任者サービス責任者開発責任者海外転勤年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
■採用背景
我々のチームはOffice365など社内コラボレーションアプリ管理を主な業務としつつも、Officeローコーディングツールでのアプリ開発やデータ分析、それらに付随するデータベースやバッチ開発・運用、AIの業務利用検討などを担当してきました。
DXの推進や、AI活用要望の高まりとともに、ビジネスサイドからの小規模アプリ開発要望が増え、これらの要望にスピーディに対応すべく、現在の体制を強化することとなりました。
よりスピーディー開発を行うべく、現行体制の改善や、運用、システムアーキテクチャの標準化などを推進できる方を探しています
どんな仕事か
■業務内容
(40%)
・保守対象システムの問い合わせ管理、バグ管理、リファクタリングやバグ修正の指示だし、スケジュール管理
(40%)
・開発案件の相談受付、システム運用受入れプロセス改善、標準化
・運用体制構築、予算管理、要員マネジメント、ベンダー管理、発注
(20%)
・その他管理業務、調整業務 (作業指示、レポート作成、他部署と調整業務)

■概要
社内DXの一翼を担う部門のシステム開発保守チームリーダーを募集します
本ポジションでは、既存システム連続的な保守改善や、開発相談の受付、開発ベンダー開拓・管理、アーキテクチャ標準化、運用整備まで幅広い活動を行っていただきます

■想定業務
本ポジションは、社内のアプリケーション保守運用チームのリーダーをしていただく予定です
既存システムの安定稼働をメイン業務としつつ、下記業務を並行して行っていただきます
・システム保守業務、バグ管理、バグ修正、リファクタリング、ドキュメント作成
・運用体制の構築や、予算管理、要員マネジメント
・アーキテクチャの標準化、開発相談のサービスメニュー化検討
・開発相談の受付、プロジェクト化、プロジェクト推進

■勤務環境
・フレックス制度を採用した自由な勤務環境です。 
※標準的な勤務時間帯:9:30~17:30(所定労働時間1日7時間、想定残業時間:0-2時間/日程度)
※年数回程度出社・出張の可能性があります
・年に1回かならず長期休暇(1週間から2週間)を取得できる環境です

■英語を使った業務について
Global Teamへのクラウドサブスクリプションなど申請や、Global Teamとのメールでのやり取り

■想定されるキャリアパス
運用体制の構築や、複数のシステムの運用経験、各種マネジメントを経験しマネージャを目指していただけます
求められるスキルは
必須 ■MUST
<経験>
・Gitを利用したチームでのソフトウェア開発経験(Typescript、Python、C#、Javaなど)
・システム開発、運用保守経験
・システムアーキテクチャ設計経験(システム全体設計、データベース設計など)
・プロジェクトマネジメント経験(リソース管理、コスト管理、課題管理、スケジュール管理など)

<スキル・能力>
・多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・ドキュメンテーションスキル(ステークホルダーレベルへ、複数システムの運用状況や、コスト状況をまとめて報告する能力)
・要件定義の能力(ユーザーと会話して要件を理解し、必要、不要をスピーディーに判断する能力)
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・ITILなどのITサービスマネジメントに関する知識

■WANT
<経験>
・クラウド環境でのシステム開発、運用経験(AWS, Azure, GCPなど)
・RFPなど外部ベンダーの選定経験、調整経験
・運用設計経験
・報告資料や検討資料作成経験(PowerPointなどによるステークホルダーレベルへ提示する報告資料、検討資料作成)
・クラウドプラットフォーム(例:AWS, Azure, GCP)を用いた開発や運用経験
・アジャイル開発手法(Scrum, Kanban等)を用いた開発プロジェクトの経験
・マイクロサービスアーキテクチャによるシステム開発経験
・PowerPlatformを利用した経験
・PowerBIの利用経験
・Active Direcotry やExchange、SharePointなどの構築、運用経験
・Visual Studioによる.Netアプリケーションの開発経験

<スキル・能力>
・基本情報技術者/応用情報技術者などのIT資格
・英語(TOEIC600点以上)

歓迎 ■求める人物像
・開発経験が豊富で、これからは運用業務にチャレンジしたいという方
・必要に応じて担当範囲を超えてわからないこと学習し理解できる方 (開発が専門だが、必要ならインフラも調べて理解できる方)
・英語に抵抗がない方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
700万円 ~ 949万円
会社概要
社名
有名大手総合系コンサルティングファーム コーポレート部門
事業内容・
会社の特長
グループ全体の経営を支えることを目的に、 グループ全体の「人事・経理・財務・総務・法務」などコーポレート機能を集約した新しい組織
設立
2017年04月
資本金
100百万円
従業員数
1,888名(2023年5月末日現在)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
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