- どんな仕事か
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<業務内容>
・当社グループの戦略に合致するコーポレートM&A案件の選定、企画、立案について経営
企画部との協働、同案件の実行
・各事業部門が手掛けるM&A案件のデューデリジェンスプロセスや交渉業務を含めた案件
の実行支援(社内外の検討体制の構築を含む)
・外部アドバイザーを含む社内外のステークホルダーとの連携・折衝
・上記業務のサポート・遂行
■職場環境
配属グループの人数:7名 - 求められるスキルは
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必須 <応募資格>
■必須
・M&Aに関する知見と経験
・事業戦略・事業計画を作成する能力
■歓迎
・事業会社や金融機関で投資銀行関連業務経験(M&A等)
・事業戦略・事業計画作成の経験や経営企画関連の部署経験者
・海外案件をハンドルできるビジネスレベルの英語力
■求める人物像
・困難に直面しても最後まで完遂することができる主体性
・高いコミュニケーション能力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区
- 勤務時間は
- <勤務時間>
・フレックスタイム制 (フルフレックス)
・休憩時間:60分 (12:00 - 13:00)
・標準的な勤務時間帯:9:00 - 17:30
・平均残業時間:30~40時間/月 - 給与はどのくらい貰えるか
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<給与詳細>
・年収:600万円 - 1,200万円
・昇給:有
・残業手当:有
※前職の経験・給与などを考慮の上、同社規定により決定。なお、住宅手当等の諸手当は別途支給。 - 待遇・福利厚生は
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<待遇・福利厚生>
・各種社会保障完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・通勤手当:同社規定による
・退職金制度:確定拠出年金/再雇用制度あり
・住宅手当:東京都は最大月8万円※各種条件より上限金額変更あり
・定年:60歳
■教育制度・資格補助補足
・語学・海外・専門の各種教育制度
■その他補足
・従業員持株会
・財形住宅融資制度
・育児・介護休業制度等 - 休日休暇は
- <休日休暇>
・完全週休2日制(土日祝)
・年間有給休暇15日 - 20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)
・年間休日日数124日
・メーデー(5/1)
・会社記念日(10月第2週金曜日)
・年末年始(12/29 - 1/3)
・産前産後休暇(産前6週間、多胎妊娠の場合は14週間・産後8週間)等
※同社カレンダーに準ずる - どんな選考プロセスか
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<選考プロセス>
書類選考→1次面接(WEB)→2次面接(対面)→最終面接(対面)
掲載期間24/08/01~24/09/01
求人No.LFR-16582