掲載期間24/08/01~24/09/01 求人No.LFR-12389

【東京・中央区】配置設計等の設計職/省エネルギー・創エネルギーの両軸で展開

設計(設備)

年収450万円~749万円
募集情報
どんな仕事か
<業務内容>
■職務概要
脱炭素化に向けた取り組みを推進している当社において、エネルギー消費量の少ない建築物を建てることを目的としたエネルギープランの設計を行っていただきます。
※一般建築物(工場、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル)
必要に応じて、現地調査、お客様との交渉も行っていただくため、お客様と直接接する機会も充分あります。受注後は工事課へ仕事を引き継ぎ、工事の完成を見届けます。

■仕事内容
配置設計、積算、提案(現地調査、積算・設計・提案、見積作成)
施設の特性や業種、業態にあわせて、エネルギー削減の企画提案から設計、施工、更にはメンテナンス等のアフターフォローまでトータルで支援いたします。
各事務所を拠点とし、週1~2回の日帰りの出張が発生します。

■職務特徴
「空調、給排水、衛生設備」と太陽光、照明といった「電気設備」すべての設備分野、さらに、建築分野からも提案ができることが最大の強みです。その強みを活かして建物を総合的に診断し、1週間に1回程度営業職と共に客先へ出向き、お客様にとって最適な省エネルギー提案を行います。
求められるスキルは
必須 <応募資格>
■必須条件※いずれかに該当する方
・空調、電気などの設備関連業務経験
・エネルギー関連業務の経験(施工管理、技術営業)のある方

■歓迎条件
・電気工事施工管理技士2級以上
・管工事施工管理技士2級以上
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都千代田区
勤務時間は
<勤務時間>
・9:00 - 18:00 (所定労働時間8時間)
・休憩時間:60分
給与はどのくらい貰えるか
<給与詳細>
・予定年収:450万円~700万円
・月給:200,000円~292,000円
※上記の年収は目安であり、詳細は経験を考慮し決定します。また、年収には賞与が含まれます。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月、12月)
・完工手当、販促手当:四半期ごと
・その他手当も充実
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は
<待遇・福利厚生>
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当:全額支給
・住宅手当(社内規定あり)
・借上げ寮/借上げ社宅制度
・退職金制度
・資格手当:一時祝金あり
・企業年金制度
・従業員持株会制度
・免許取得祝金制度
・次世代育成一時金制度/出産祝い金(子一人につき100万円)
・時間単位有給制度
・有給休暇積立
・帰省パスポート制度
休日休暇は
<休日休暇>
・週休2日制 (土曜、日曜、祝日)
・有給休暇10日 - 20日
・休日日数123日
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇(初年度5日 - 10日※入社後すぐに付与。入社月により比例付与)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
<事業内容>
大手ハウスメーカーグループのフィールドで以下事業にチャレンジすることが可能です。

・省エネを推進するESCO事業、省エネを実現するエネルギー管理事業
・環境調和、環境保持のための事業/環境商品の開発
・建築設備の企画、設計、施工
・風力発電事業、太陽光発電事業
・その他定款に定める事業
設立
1999年3月
資本金
50百万円
従業員数
202名
取扱い紹介会社
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA S101
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