どんな仕事か: ＜業務内容＞
各種再生可能エネルギー事業の促進を行っていただきます。

■業務詳細
・新規の再生可能エネルギー設備探索及び事業化（太陽光、中小水力、陸上・洋上風力、バイオマス、地熱等の各種発電設備）
・事業性の評価・分析
・保有済み発電設備のO&Mに関する管理
・上記業務のスケジュール管理及び関連部署との調整
求められるスキルは: 必須＜応募資格＞
■必須
・再生可能エネルギー全般への興味と志向
・エクセル、パワーポイント等の一般的なPCスキル

■歓迎
・合弁会社設立、不動産、契約等の知識
・外資系会社との折衝・協議（海外赴任経験含む）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都新宿区
勤務時間は: ＜勤務時間＞
・8:45 - 17:30 （所定労働時間：7時間45分）
・休憩時間：60分
・時短勤務：相談可
給与はどのくらい貰えるか: ＜給与詳細＞
・予定年収：450万円 - 1,200万円
・賞与：年2回（6月・12月）
・昇給：年1回（7月）前年度の人事評価に基づき毎年改定
※年収・月給については前職・経験を考慮の上、決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生は: ＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：全額支給
・家族手当：扶養手当等あり
・住宅手当：地域手当に含む
・寮社宅：独身寮・単身寮有
・社会保険：各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度：再雇用制度あり
・育休取得実績：有

■教育制度・資格補助補足
OJTの他、各人の専門分野とステージに応じた研修メニューと自己啓発支援資格取得支援など万全のバックアップ体制で成長を応援する体制が整っています。

■その他
・全国の契約保養施設利用
・財形貯蓄制度
・住宅融資制度
・社員持株会
・共済会
・工事管理手当
・地域手当　等
休日休暇は: ＜休日休暇＞
・完全週休2日制（土日祝）
・年間有給休暇10日 - 20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）
・年間休日125日
・年末年始
・夏季休日
・慶弔休暇（結婚・忌引）
・産前産後休暇
・リバイバル休暇
・リフレッシュ休暇
・育児休業
・介護休業制度
※繁忙度に応じて協定の範囲内で上記休日の勤務があります。

【東京・新宿区】事業推進（再生可能エネルギー）／創立150年のスーパーゼネコン

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