- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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[東証プライム上場企業]■転勤無し■福利厚生・ワークライフバランス◎【職務概要】
同社成長戦略におけるグローバルの事業戦略の策定・推進業務に関するマネジメント職を担当していただきます。
配属予定部署での具体的な業務内容は下記の通りとなりますが、経験を考慮して相談の上、業務をアサインさせていただきます。
【職務詳細】
■グループ事業戦略の策定・推進
■国内外の新規事業案件の企画・立案・推進(M&Aを含む)
■新規事業案件創出のためのマーケティング、仮説構築や具体的案件発掘
■グループ会社のオーガニックグロースを担う戦略企画・立案・推進・支援
■グループ会社の事業管理、業績モニタリング・レポーティング、各種業界情報の収集、事業ポートフォリオの分析
■GX(グリーントランスフォーメーション)を核とした新たな事業領域進出案件の企画・立案・推進(スタートアップ企業等への出資及び協業を含む
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ビジネスレベルの英語力
・マネジメント経験(目安3年以上)
・戦略企画関連実務(事業戦略、事業投資、経営企画等)等の経験
・会計・財務の基礎知識
【尚可】
・海外現地法人の責任者経験
・国内外の新規事業投資・立ち上げ・M&Aの実務経験
・VC投資・スタートアップ企業投資の実務経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 兵庫県姫路市大津区吉美380番地
山陽電鉄網干線「平松」駅徒歩10分
(※車・自動車・バイク通勤可能)
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8:00~17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1100万~1300万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(4月、7月) *2023年度組合員平均220万円
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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社宅、独身寮、社員食堂、財形、持株、労働組合、退職金制度、資金貸付制度、契約宿泊施設(全国25,000施設)、無料eラーニング完備(約300講座)、育児休暇補助金制度、介護休暇補助金制度、物品購入割引優待制度、リフレッシュ支援施策 など
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日:125日】、完全週休二日制(土日・祝日)、その他指定休日、年次有給休暇※入社直後は最大10日付与(時期により日数変動)、夏期休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、誕生日休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接[1次面接⇒役員面接⇒社長面接]→ 内定
※工場見学を実施するため1度は来社していただく必要あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/08/02~24/08/18
求人No.WPT-405369872