なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】コネクテッドカー・サービスと連携するデジタルプロダクトにおける、UX/UIデザイン企画業務のマネジメントをお任せします。

【募集の背景】
急速な電動化に伴い、魅力的で一貫したカスタマージャーニー/UX/UIをスピーディに提供し続けることが競争優位性の大きな要素になっています。特に、デジタルUX・デジタルサービス領域はお客様接点の最重要要素の一つであり、さらなる強化が必要な領域です。

これまで同社はパートナーと協業でソフトウエア開発を行うケースが主流でしたが、内製開発を加速させています。より効率的な開発プロセスやリリース後のサービスの継続的なインテグレーション、リリース後のサービスの拡張性を実現するために、業界を問わず豊富な経験と高い技術をお持ち方に仲間になっていただき、これまでにない新しいHondaを一緒につくりあげていくことに力を貸して頂きたいと思っております。

【具体的には】
・開発組織全体の最適化と活性化の実行
　- 共通言語・認識をつくり、組織として戦うためのカルチャー醸成
　- その他、潜在的な組織課題の発見と、課題の解決の推進
　- 全社方針・上位戦略に基づく組織力up施策の検討および実行と持続可能な組織づくり
・UX/UIデザイン部門のパフォーマンス最大化
　- 開発生産性の可視化・改善・維持サイクル実現の推進と意思決定
　- チーム内外のコミュニケーションを促進するための施策策定と実行
　- 全体方針や開発者の意向に応じたリソースマネジメント
・開発者のピープルマネジメント
　- 1on1やコーチングやメンタリングを通した開発者への支援
　- 人事評価を通した開発者の成長促進やキャリア支援
・技術的課題の解決及び支援
　- 部門横断でのステークホルダーコミュニケーション
　- 課題解決のために必要であれば自ら判断して開発者として手を動かす

※顧客が抱える課題を特定するため、北米や中国に海外出張も発生します

【魅力・やりがい】
100年に一度の変革期といわれる自動車業界で、Hondaを選んでいただいたお客様のクルマの購入～乗車～再購入の体験を、魅力的…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■UX/UIデザインの実務経験およびプロジェクトリードの経験5年以上
■チームマネジメントの経験
■部門を横断してのステークホルダーとの調整経験

【歓迎要件】
■グローバルなプロジェクトへの参加経験
■自動車業界やテクノロジー業界での経験
■デザインツールやプロトタイピングツールの知見

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: デジタルサービス/プロダクトのUX企画（管理職）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 1100万円～1500万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

デジタルサービス/プロダクトのUX企画（管理職）

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）