どんな仕事か: 既存事業サービス強化・拡大と共に新規事業・サービスの企画・開発も積極的に行っていきます。
具体的には、以下の業務をお任せします。
・いずれかの事業の統括
・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定
・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント
・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行
・プロダクト開発に向けた要件の整理と優先順位付け

現在シリーズCの資金調達を完了し、組織規模は150人を超えるフェーズにまもなく突入。
新規事業を創出しながら、グローバルにも通用する事業に成長させ続けていくために、さらなる未来に向けて事業を統括する事業部長候補を探しています。

短期的には、社長直下で事業の売上の達成に向けた戦略立案、事業KPI管理、事業計画の企画立案などを行っていただきます。
中長期的には、ビジネス組織全体を統括し、経営にコミットいただくことで当社をさらなるステージに引き上げることを期待します。

エンジニアに関する市場は追い風であり、規模は2022年→2030年で、3-4倍に成長する見立てになります。
当社は、今後ニーズが高まるテクノロジーを担うエンジニアとともに、グローバル共通の日本発エンジニアプラットフォームをつくることで、
日本のデジタル社会の発展を促していきます。
求められるスキルは: 必須・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定能力
・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローができる能力
・数値目標から適切に月次、週次、日次のアクションプランを策定する能力
・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験
・現場で圧倒的な営業成績を残したことがあり経験
・インターネットサービスやIT/Webエンジニアと関わる仕事をした経験

歓迎 ■歓迎スキル
・プログラミング経験、もしくはプログラミングの学習経験
・エンジニアと共同でサービスの設計、開発したことがある経験
・採用責任者としてエンジニア採用を担当した経験
・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験

■求める人物像
・新しいことにチャレンジしたり、自発的に提案することが好きな方
・人材業界、HR Techサービスに興味、関心のある方
・自然言語処理や機械学習などの新しい技術動向を追うのが好きな方
・急成長する組織を一緒に作っていきたい方
・チームワークを意識して、サービス開発に取り組める方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00-19:00（実働8時間）
※時差出勤制度あり
（8:00?10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可（1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00?11:00で選択可）
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給
給与はどのくらい貰えるか: 700万円-1200万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限あり）
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝日）
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日?20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）
※その他会社規定による休日あり

事業部長候補/年収-1200万/シリーズC/ベンチャー企業/エンジニアプラットフォーム/海外展開

事業企画