- どんな仕事か
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エンジニア採用市場の活況もあり、事業全体が大きく伸びている状況ですが、今後より非連続な成長を目指すにあたって、特に従来のマーケティング戦略の見直しやサービス・プロダクトのレベルアップを担って頂きます。具体的には
・転職プラットフォームとしての価値を高めるためのユーザー獲得戦略の再定義
・獲得したユーザーのアクティブ率を高めるための施策の推進
・年間数万人単位で増える既存ユーザー向けのCRMやサービス提供の拡充
・競合差別化も意識したプロダクトの改善や機能開発
上記のようなテーマについて、特にWebマーケティングやWebサービス開発の知見を持ってリードいただける方を募集しています。
■業務内容
ハイスキルエンジニア向け転職サービスのグロースを目的としたBtoCマーケティング戦略の立案・実行を牽引していただきます。
2023年4月に、従来「広告によるユーザー獲得」と「既存顧客向けのCRM」を担っていた2つのチームを1つに統合し、会員登録からサービス登録後のアクション創出までをシームレスに追う組織体制に変更しています。”広告運用のみ”など限定された職責ではなく、マーケティングやプロダクト開発にわたって幅広い範囲で事業を伸ばす打ち手の企画・実行に従事いただきます。
以下現在チームで行っている業務の一例を記載します。
・事業全体の戦略立案（特にマーケティング領域については当部門が主管しています）
・Webマーケティングを軸としたユーザー獲得施策の実施
・SEOを目的としたコンテンツの作成ならびに管理
・既存ユーザー向けのCRM施策の実施
・プロダクトマーケティング業務（PdM/エンジニアと連携して短期収益に効く機能を開発）
・各種事業数値の分析
■魅力
・エンジニア転職市場は世の中のニーズを受けてグローバルで大きく成長しています。事業を伸ばす上でマーケが果たす役割は大きく、個人の成長がダイレクトに事業の成長に繋がりやすい、やりがいのある環境です。
・「広告運用だけ」「CRMだけ」など特定のマーケ専門分野のみを突き詰めるのではなく、プロダクトマネジメントやサービス企画などにも携わりながら、ご自身のキャリアの幅を拡げることが可能です。
・プログラミング言語は世界共通のため、将来的に壮大なグローバル市場を相手に数多くのユーザーを動かし、インパクトを与える仕事ができます。
・経営陣との距離が近い他、外部アドバイザーとして上場企業のCOOやCMOを招聘して定期的な議論や戦略検討を行っており、経営目線を持ったマーケターとしての市場価値向上に繋がります。 - 求められるスキルは
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必須 ・以下のいずれかの経験を3年以上お持ちで、成果を定量的に語れる方
・Web広告運用経験（特にGoogleのリスティング/ディスプレイ広告）
・SEOやLPOなどサイト改善の立案・実行経験
・既存顧客向けのCRMやデータベースマーケティングの経験
・コンサルティングファームまたは広告代理店でのマーケティング戦略立案の経験
・チームマネジメント経験歓迎 ■歓迎スキル
・事業全体のマネジメントや計画立案に関わった経験
・データ分析スキル（SQL、Tableau、BigQuery、Python、統計学の基礎的知識など）
・プログラミングやエンジニアリングの知見
・ユーザーインタビューからのインサイトの深堀り
・営業企画や事業企画などのご経験
■求める人物像
・プロダクト(事業)の成長に主体的に関わりたい方
・周囲と協力しながら、プロダクトづくりを推進できる方
・常に起こりうる変化を楽しみながら取り組める方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00?19:00（実働8時間）
※時差出勤制度あり
（8:00?10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可（1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00?11:00で選択可）
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給 - 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円-999万円
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限あり）
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり) - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日祝日）
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日?20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）
※その他会社規定による休日あり
掲載期間24/10/08～24/10/21
求人No.SERA-155ma101043
