どんな仕事か: 大手事業会社の経営層・事業部長格を相手として、中長期的な成長戦略や業態変革・新規事業開発に関する客観的な情報分析と方向性の提案に関する役割と担っていただきます。
◇具体的な役割としては、以下のとおり
・外部環境の将来変化・テクノロジーの将来動向の予想
・顧客のありたい姿・取り組むべきドメインの特定
・新規事業・新規サービスの市場構造・問題点の分析、解決策の仮説立案
・事業特性・KSF・ニーズの特定、ビジネスモデル構築、差別化戦略立案
・課題や仮説を導出するためのフレームワークの設計
・仮説検証のための調査設計・調査実施、関係者へのヒアリング
・クライアントや関連する人達とのディスカッション時のファシリテーション
・デジタル技術の国内外先進事例やビッグ
・オペレーション・実施体制の構築
・アライアンス候補企業の調査・選定

【主なクライアント／インダストリー】
・通信、電力・ガス、Web/EC、金融、不動産、情報サービス、ヘルスケア・スポーツ、製造、自動車、ハイテク、その他サービス業等

【PJ例】
大手通信機器メーカーにおけるIoT/M2M領域の事業戦略策定支援
大手SI事業者向けソリューション開発戦略の立案（ユーティリティ業界け）
大手SI事業者における海外進出戦略の立案（通信・ユーティリティ業界向け料金・顧客管理システム）
大手通信事業者における中長期技術戦略の立案大手通信機器メーカーにおける新規事業戦略の立案（スマートビジネス関連）
大手通信機器メーカーにおける全社事業ポートフォリオの再構築
大手エレクトロニクスメーカーにおけるTV事業再構築支援　　　　　　　　　　　　
大手総合電機メーカーにおける可視光技術を活用した事業戦略策定支援
大手自動車メーカーにおけるカーボンニュートラル時代の事業戦略策定支援
大手エレクトロニクスメーカーにおけるPost5G時代の事業戦略策定支援　など
求められるスキルは: 必須 ■経験・スキル
【必要なスキル・業務経験】
・メーカーでの開発業務や企画業務の実務経験（経験年数は不問）
※コンサルティング経験の有無は問わない

＜優遇＞
・理系学部・研究科卒
・特定の研究・技術領域で一定の実績を有する者

【求める人物像】
・自分の実力を客観的に捉えることができる方
・粘り強く思考しつづけ、逃げない方
・着飾らず、誠実な方
・ふわっとした問題に対して嬉々として取り組める方

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
※試用期間：6ヶ月
どんなポジション・役割か: コンサルタント、シニアコンサルタント
どこで働くか: 東京都千代田区
勤務時間は: 裁量労働制（みなし労働時間：2時間）
　※マネージャー以上は管理監督者
所定労働時間：9:00 ～ 17:30
給与はどのくらい貰えるか: ■年収 5,200,000 円 - 10,000,000円
　コンサルタント　　　：　520万～ 720万
　シニアコンサルタント：　740万～ 1,000万
※月額給与の46%に相当する割増賃金を含む。超過分は別途支給。
※年俸制。インセンティブを含む。
※経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定。
待遇・福利厚生は: ・年俸改定は年1回（毎年7月）
・退職金制度
・交通費全額支給
・各種社会保険
　※健康保険・厚生年金・企業年金基金・労災保険・雇用保険
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種等
・社員保養施設
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年次休暇
・年末年始休暇（12月29日から翌年1月3日まで）
・特別連続休暇（年間2日連続で取得可）
・その他結婚、出産等の就業規則上定められた休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考（人事、ユニット）
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一次面接
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Web適性検査、二次面接
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最終面接

※リファレンスをとる可能性があります(本人の承諾の上)。

ビジネス戦略コンサルタント

戦略コンサルタント