- なぜ募集しているのか
- 照明器具は日常生活に不可欠であり、非日常感を実現する演出向け照明器具は生活に彩を加えます。
昨今の市場ニーズの多様化に伴い、新価値商材の開発、新価値を達成するためのシステム/ハード面での機能/用途は拡大しております。
この状況に迅速に対応する為に、効率的な開発業務を推進して頂くべく開発ツールの利活用やナレッジの水平展開が急務となっており,必要な経験と知識を有した方を募集します。
●キャリアパス
・まずは、器具系のPDM構築業務の一員として携わっていただきます。それ以降は、PDM運用体制や改善活動だけでなく、弊課業務の一つでもある開発業務の効率化やQMSの推進であったり、ITツールをもっと開発していきたいということであればIT企画やDXC等、システム側へのスキルチェンジをする機会もあります。 - どんな仕事か
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“開発力“の強化の礎”となるECM軸のPDM構築 と、開発業務のナレッジの高度化(革新)と効率化の両立を実現による事業貢献・照明器具の開発成果物やBOMデータの管理をする為のPDMのシステム導入支援及びデータ管理が主な業務となります。
・私たちが支援する開発部門の業務は関連する職能や拠点が多種多様であり,開発部門の業務改善の為に様々な部門との運用及びシステム仕様の整合など、幅広い役割とコミュニケーションが求められます。
●具体的な仕事内容
・PDMの運用管理及び運用&システム改善活動
(1) PDMを運用していく為に,開発部隊から求められる効率的な業務運用やナレッジの水平展開を開発およびシステム担当など複数部署と整合推進する
(2) PDM内のデータを定期的にクレンジングし,マスタ管理していく必要がある。その為に,開発部隊とクレンジング内容整合と必要な作業手順への落し込み,体制構築を推進する
・開発~量産~設計変更~生産終了までのPDMを用いた業務革新の推進
(1) 業務運用変更に伴う規程改訂対応及び関連部署との折衝
●この仕事を通じて得られること
・国内照明器具シェアNo1企業の開発部隊及び関連部隊が効率的に業務推進することに対してお役立ちできていることを実感できます。
・本業務を推進することで下支えしている開発フロー/QMS体系を実践習得できます。
●職場の雰囲気
・各担当者の業務範囲は比較的広く、個人の裁量で業務を進めることができます。
・課題や懸念事項に対しては、個人単独で進めることはなく課内メンバーとフランクに協議を行い、連携してタイムリーに解決を図ること可能です。
・年齢/役職の壁はなく、出社/在宅勤務を問わず、いつでもコミュニケーション可能な雰囲気が形成されております。
・PCさえあれば基本的に業務推進できる為,出社はFace toFaceが必要な会議のみで在宅で業務を進める割合が多いです。(課平均週1出社)
・面倒見の良いメンバーが多いので、わからないことは気軽に相談できる職場です。
・定量的な数値としては23年度EOS(社員エンゲージメント81pt/社員を活かす環境85pt)が突出して高い数値の職場です。 - 求められるスキルは
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必須 (1)or(2)の経験者
(1)システム構築やシステム改善提案や要件定義の経験
(2)DMを用いての開発成果物管理やBOM作成の経験者歓迎 ・商品化テーマの開発推進経験または商品化テーマにおける他社との協業/連携の経験者 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府門真市
- 勤務時間は
- 【勤務時間】
8時45分~17時15分 (標準労働時間/1日7時間45分)
※ノンコア・フレックスタイム制度(ノンコア可)
【勤務形態】
リモートワーク可 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 550万円 ~ 980万円
[年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【想定月収】27.3万円~ - 待遇・福利厚生は
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【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
※事業所・部署によって異なる場合があります。 - どんな選考プロセスか
- 面接複数回
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掲載期間24/08/17~24/08/30
求人No.DAILA-sg-20240817