- なぜ募集しているのか
- 事業のグローバル化と、各国個人情報保護法のupdateに伴い、営業部門を中心とした職場からの相談やリスクアセスメント依頼が増大・スケール化するフェーズにあり、事業支援係の対応力強化を図る為の募集です
- どんな仕事か
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IT・デジタルと人の力で、パナソニックコネクト内のデジタル改革を牽引する組織です。情報セキュリティ(主に個人情報)分野のデータビジネス、データ活用に関する事業支援
- 現場の声を理解しながら、個人情報の保護と活用に関する相談に対応・回答
- 各国の改正個人情報保護法のキャッチアップと社内ルールの理解を深める
- 事業場からの情報セキュリティ対応(お客様要望の監査対応、調査票回答支援など)
●職場の雰囲気
・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、出社頻度は週3回程度です。
・お互いにサポートしあう風土があり、わからないことを気軽に聞ける職場です。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。グループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Udemy Business」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。 - 求められるスキルは
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必須 ・ISO27001認証やプライバシーマーク取得の事務局の経験または審査対応の経験歓迎 ・「お客様個人情報の取り扱い」経験をお持ちの方(業界不問)
・英語力(会話能力よりも文書読解能力をより重視。海外関係会社とのメールやチャットでのコミュニケーション力) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区
大阪市中央区
福岡県福岡市 - 勤務時間は
- 【勤務時間】9:00~17:30(標準労働時間/1日7時間45分)
フレックス・タイム制勤あり(コアタイムなし)
【所定時間外労働】あり
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週3回 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 500万円 ~ 950万円
【想定月給】266,900円~491,700円 - 待遇・福利厚生は
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【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等
【施設】社宅・住宅費補助の支給、保養施設、医療施設 等 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、弔事休暇、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等
年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) - どんな選考プロセスか
- 面接複数回
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掲載期間24/08/17~24/08/30
求人No.DAILA-sg-20240817