- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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同社の大阪支店にて、総務人事担当をお任せします。
会社全体で社員数が700名を超え、2021年7月には東証スタンダード市場に上場も果たしました。
<総務業務>
・規定整備、ガバナンス構築
・文書管理
・会議体、社内行事(運動会・BBQ)、冠婚葬祭の運営
・他部門 及び 経営者との業務調整
・電話対応・来客対応
・備品発注、郵便物管理、その他)
・個人情報管理
・リロケーション(オフィス移転、ファシリティ管理など)
・その他総務・庶務業務全般のマネジメント
<人事業務>
・入退社管理
・入社準備~入社研修対応
・面接対応
・教育・研修(社内研修の企画/実施、外部研修の導入など)
・社内規定改定における立案~導入
その他にも支店全体をバックアップするために、下記業務もお任せいたします。
・経理業務(現金入出金管理、預金口座管理など)
・不動産事務(契約書類の管理・契約にまつわる社内手続きのチェック)
・営業社員のサポート全般
【募集背景】増員
大阪支店は現在70名の営業拠点ですが、今後も規模を拡大していく予定のため事務組織の拡大も見据えています。
組織基盤を強化していくために、今回中途採用の募集を開始しました。
今後の大阪支店の規模拡大に併せて、「攻め」の組織構築と、会社の管理部門の要として「守り」の体制基盤強化の両面をお任せする重要なポジションです。
急成長中の当社の新たなステージの総務人事として、責任ある幅広い業務をお任せします。
【外部からの評価】
■2年連続「働きがいのある企業」認定
https://landnet.co.jp/20552/
■東洋経済ONLINE『生涯給料が高い「東京都トップ500社」ランキング』 85位にランクイン https://landnet.co.jp/20878/
■エン・ジャパン社より『若手ホワイト企業』に認定
https://landnet.co.jp/21115/
- 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■総務、人事分野においてマネジメント経験のある方
■事業規模100名以上の企業で総務分野経験のある方
【歓迎要件】
■宅地建物取引士
■管理業務主任者歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- <大阪>【総務人事】係長~課長候補/スタンダード上場
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円~900万円
- 休日休暇は
- 週休二日
【年間休日】126日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間24/08/19~24/09/01
求人No.PSN-AMBI81096745