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パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
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■グループ全体のコンプライアンスの徹底のための教育・対策等の企画と実行
■コンプライアンス委員会及び分科会の事務局
■社内規則の整備
■内部通報制度の運営と通報への対応
■サステナビリティ調達ガイドラインに基づく通報制度の運営と通報への対応
■個人情報、腐敗防止、現代奴隷法等の遵守のための対応策の企画と実行
■各種争訟への対応
■各種法律相談への対応 他 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■以下のいずれかに当てはまる方
1)企業の法務部門でのコンプライアンス、訴訟対応、法律相談等のご経験がある方
2)弁護士、法学博士等の資格をお持ちの方
【歓迎要件】
■グローバルな事業展開をしている会社でのコンプライアンス体制づくりに参画したご経験
■各種通報窓口での通報対応と問題事案の解決策を提案し、社内に展開したご経験
■従業員や役員の教育の企画や講師のご経験
■コンプライアンスのための全社組織の事務局経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 法務担当(コンプライアンス)【東京/大手町駅直結】
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~800万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/08/19~24/09/01
求人No.PSN-AMBI81077634